說說話不要想不開
職員很難的
首先你要有一定本事
再來也要有廠商願意做
這樣才對你比較好過
如果你沒本事
底下的雇員每天跟你鬥
長官交代你要做
下面的不執行你能怎樣
自己去做阿
承攬商也不歸你管
但是事情都要你去做的時候
你就知道累了
雇員好好呆 好好學
真的摸透了才想要不要職員
況且雇員還可以兼職
你職員兼職看看
那時候被捅都不知道

中肯

行政雇考職有好無壞，技術想考職就要看看自己八字。

雇員能兼職？？不是禁止嗎連牌都不能借了唉

雇員你不要去做跟原職利益衝突的職業就能兼職

感謝樓上大大我和我朋友說聲

7樓大, 需要報人資？不報就可以兼嗎？

去設計課

印象中有分營利事業與非營利事業，營利事業須報單位備查非營利不用，但都是可以兼的不過查這個是很久以前的事情了，有誤再麻煩提醒一下雖然這種通常也只會放寬就是了

僱員沒差吧，最近調查也只有叫派用上單一登入填啊

雀食

還好啦，市府都有人偷偷開公司 沒被發現了

有看過職員外面開消防公司還承包公司的標案 一串像肉粽都是官政風敢動嗎

僱員又沒有公務員身分，你就跟民企員工一樣，別讓長官知道就好阿

出事了就算公務員身分了我一定判你有罪要福利就又不是了

樓上說的那是職員…雇員就是勞工沒毛病職員才有那種介於兩者之間的尷尬狀況你看停電事件給彈劾是哪些人

國家賠償法 公務員服務法 刑法分別對公務員的定義都不同，其中國家賠償法定義廣義公務員是依法從事公務當下即成為公務員，所以僱員依照政府採購法辦採購的當下就具有公務員的身份，跟職員僱員沒太大關係

當職員破爛事一堆，你不夠硬就是被老雇員騎到頭上，而且還是電職更塞做請購承辦還整天被政風當賊一樣在防，科科

你是雇員會傻到幫忙決策簽名擔責任喔？頂多幫忙打字整理文件啦，真的需要扛責任的決策根本不可能交給僱用別想太多了

電職是最下下下下下下策的選項

電職賽就算了還會卡你

想不開才到電技術職

雇員就是勞工而已為什麼不能兼職

殭屍大救救紅茶-.-

..

僱員就是資料表填一填備查就可以了

我朋友說人資說雇員也不得煎職

所以雇能不能兼職-.-

照規定就是可以，哪些單位要搞小動作那是他們的亂搞

剛來受訓 我們人資說可以欸= =

滿多老員工兼職兼到退休也沒事，不過國營工作他們都擺爛居多就是了

兼職也是要看哪種兼職，不是每一種都行

我是聽過有兼職算命取名的、宮廟乩童、整骨按摩，都有問過公司給不給兼，公司似乎也睜一隻眼閉一隻眼據說聽說也許大概，不要碰跟正職相關，還有錢不要超過薪水，公司都不會想去查 ，目前那幾位兼職都沒事，還有人兼到退休

樓上笑死

牌不能借是本來就不行跟兼不兼職什麼關系…兼職雇員是備查 職員是要長官同意

難怪很大大學畢業的僱用都不去考職員很多難怪很多大學畢業的僱員都不去考職員