作者:
s8121524 (地上一坨屎)
2023-08-28 12:28:50※ 引述《DDplay5566 (婷婷不累)》之銘言：
: 代PO
: 此主管自去年起就全面拖延年輕員工的升等時間
: 分類3-6等及評價8-12等的員工都被他延後4-10個月後才升
: 去年他以看工作表現為由延後升等
: 而這些年輕人都接下去年被他析離一堆資深員工的業務
: 幾乎這年來的工作量都大幅提升
: 然而據說今年的理由卻是
: 「要讓年輕人提早適應高職等延後升等的感覺」
: 聽到整個無言......
: 很多人都快比同期進公司的其他單位員工少整整一等
: 不論部門主管甚至人資怎麼勸說
: 他總有理由搪塞
: 完全不曉得底層士氣被他搞得大家都想調職或重考
: 而讓這些年輕人更沮喪的是
: 去年才調來的政風今年他卻讓他準時升8等!
: 毫無原則可言
: 請問遇到這樣折磨年輕人的主管
: 你們會怎麼做?
小弟我是技術員，工作以現場維修為主
遇到的是被自己部門主管卡等
同組同主管不同課的時間到就升
輪到我的時候就理由一堆
一下證照不夠，證照拿到了又說要報告
報告完了說我報告太爛，各種藉口
我們課又是我們說是第二累的沒人敢說第一
單位主管也說我們這課的都很敬業
到現在已經快被卡一年了，真的有點快沉不住氣
公家單位出現一堆擺爛的人真的不是沒有原因
認真工作，到頭來得到的就是你比較不會反抗
所以主管也沒在怕你，真的是會做得很無力
我的工作又算團隊工作，自己一個人擺爛真的也很對不起其他幫我講話的同事，唉…
作者:
thewtf (嗆我嗆夠沒)
2023-08-28 13:29:00官字兩個口你有比他多嗎
作者:
qaz13579 (散彈槍太散了)
2023-08-28 14:10:00啊你不得疼就沒辦法啊就常常提到做人比做事重要私人企業跟公家機關都一樣 連自己當老闆也是人家做一點點事情就容易被看到 你做到死也沒人在乎
作者:
naohcl (自由的左腳)
2023-08-28 15:06:00做功德 可以延年益壽 賴導用心良苦
作者:
YLTYY (winter)
2023-08-28 16:17:00參考鐮刀那篇試試
作者:
naohcl (自由的左腳)
2023-08-28 17:02:00離岸風電是不是用擋兩棲用的？白沙屯外海蠻多根了
作者:
iambibi (黑人大黑屌 沒有我的屌)
2023-08-28 18:57:00每個月省點錢存股領息當升等，工作上能過就好 不是很開心嗎？
作者: B9702115 (NoMoreNo) 2023-08-28 19:57:00
才一年...
作者: zombiepigman 2023-08-28 20:01:00
人家分類是官沒辦法 勞工怪怪吞吧乖乖*
作者:
thewtf (嗆我嗆夠沒)
2023-08-28 20:23:00憐刀是正妹才可以你們看看電鋸男最後不是被開除
作者:
vinousred (Count of Tuscany)
2023-08-28 21:54:00你主管就是看你不順眼想弄你 至於看不順眼之理由 很多種可能 也可能沒啥理由 就是看你不順眼想弄你
看他人不順眼不需要理由 有時候就只是這個人給你感覺很不爽就行了 ex：愛搶功勞 講話假掰 喜歡講大道理
作者:
Karisruei (Karisruei)
2023-08-28 23:49:00不能調單位嗎？
作者: frontmission (Nobody) 2023-08-29 12:07:00
重考ㄅ
作者:
lakb24 (湖人必勝)
2023-08-29 12:37:00主管調走就有機會了
作者: ginlo999 (J99999) 2023-08-29 17:23:00
以後做功德會變顯學，趁現在多習慣點。
作者: centredman 2023-08-29 18:46:00
準時上下班.利用下班時間準備第二專長.或是繼續拚員級
作者: wuyiyi 2023-08-30 19:28:00
想辦法重新開局吧 此局已死
作者:
DHC1115 (ABCDE)
2023-08-31 04:34:00你連擺爛都不敢還想弄主管,笑死
作者:
vinousred (Count of Tuscany)
2023-08-31 16:52:00我被組長私下威脅"你要是不主動辭職 我一定弄到你辭職"但他公開場合都一副笑臉 好好先生樣 大家都知他是人渣
作者: jojo123 2023-08-31 19:12:00
沒錄下來，恐嚇耶
笑死人，公司規章翻一翻，你每天正常上下班業務正常做他要怎麼弄死你？
作者:
Namukab (不要問)
2023-09-01 12:33:00你有沒有想過 因為你的人格特質的關係 所以才不討長官喜歡 例如 卡等就是他的問題 有問題就是要弄死他；我覺得也可能其他原因 因為有關係的人要先升 所以你就卡一陣子整天被害幻想症真的不用 長官會升到長官都有他的一套做法不是要抓不到人扛責 就是有背景的人要升官 他不可能平白無故弄你
作者: ginobili086 2023-09-02 08:15:00
公家垃圾一堆 早就知道了人越老越變態
作者:
OKnight (恩主公大大)
2023-09-03 12:11:00沒有人會想平白無故弄你，你一定有什麼特別跟別人不同的地方討人厭，如果是一大群人都被卡那才是主管的問題，你一個人被針對就是你的問題
作者:
vinousred (Count of Tuscany)
2023-09-03 20:35:00上面這幾樓運氣很好啊 看來沒遇過心眼比屁眼小的長官
作者:
pennyleo (今æœæœ‰é…’今æœé†‰)
2023-09-03 23:18:00Oknight，你會這樣講，表示你很幸運，沒看過一些人極為骯髒的管理制度
作者:
OKnight (恩主公大大)
2023-09-04 17:00:00骯髒的管理制度很多啊，但不會只對一個人骯髒，被針對一定有什麼原因
我就是因為不善交際 在外面公司混不下去才努力考進國營的 這就是我的原罪吧？還好至少國營很難被fire 我現在已經不理考績升等 只求穩穩做到退休了
作者: qqphor (駡你又如何) 2023-09-05 12:19:00
樓上躺平了吧，所以who care XD
作者: paul510404 (牧師) 2023-09-07 22:37:00
OKnight感覺沒社會化歐看原po的描述是認真工作的人我們並非當事人，因此要先探討主管是怎麼帶團隊的如果有明定kpi，而原po沒達標，才可以說是不符主管期待若沒有明定，單純口頭命令，可能就有失公允
作者:
kiss7938 (poidesu)
2023-09-08 08:29:00如果還沒升到員額限制的等數就因為工作以外的因素在那卡等，那這種主管真的很拉基
作者:
vinousred (Count of Tuscany)
2023-09-08 11:54:00考進去台電才發現一堆垃圾長官 垃圾同事 垃圾業務 我還以為考進清潔隊 每天面對垃圾就飽了