新聞連結：https://news.ltn.com.tw/news/politics/breakingnews/4742533
媒體來源：自由時報
新聞日期：2024/07/20
記者署名：鍾麗華
新聞標題：23年來首度連兩年加薪！ 政院最快7／25拍板軍公教調薪3％或4％
新聞內文：
〔記者鍾麗華／台北報導〕行政院長卓榮泰指示人事總處啟動明年軍公教員工待遇調整作
業機制，並於7月底完成相關程序。據透露，軍公教待遇審議委員會預計下週召開，最快
在25日的行政院會拍板，預估調幅3％或比照今年的4％，此為2001年以來，首度連兩年加
薪，若調薪4％，所需經費估約312億元。
官員透露，目前人事行政總處與教育部已與相關公教團體溝通，彙整意見，不過，軍公教
待遇審議委員會尚未召開，預計下週開會，若作業程序順利，可望在25日、7月最後一次
的行政院會拍板，但他也說，過去軍公教加薪案雖都有送行政院會通過，但其實「不一定
要送院會」。
官員表示，軍公教2022年、2024年已加薪4％，人事行政總處原對明年是否調薪，內部持
保留態度，因為去年評估今年調薪時，當時CPI（消費者物價指數）累計已超過 5％，但
主計總處預測今年CPI為2.07％，不過，卓揆認為，今年預測經濟成長率3.94％，創下近3
年最高紀錄，政府必須帶頭示範拚經濟，為軍公教加薪，期盼也能帶動民間企業跟進。
官員解釋，2001年以前，軍公教曾連續多年調薪，不過，2001年以後，並沒有連兩年調薪
的案例。以今年調薪4％來看，年增經費298億元，每調薪1％約需動支約75億元，但明年
預估會增加至78億元，總計所需經費估約312億元，他強調，這並非軍公教人數增加，而
是因為職等調升與退撫、健保負擔等增加所致。
根據行政院人事行政總處資料，從2000年以來，軍公教已調薪6次，分別是2001、2005、
2011、2018以及2022、2024年；其中又以2022、2024年加薪幅度最高為4％，以今年為例
，約73萬餘名軍公教受惠。

反觀

中油？

最高只能4%喔！？

慘輸8% CP亡

調了在說

某家要慘了 要少一次還是少兩次

人家台電已經在規劃明年調薪了 反觀某間..

整個油槍滑掉

中油哭啊！

悲哀 人家都在談第二次了，某間還在睡

要變cp亡囉 嘻嘻

油夠沒路用的

反觀

西批亡

感謝中油工會捧懶趴幫主管犧牲基層讓我知道台電沒那麼爛

再玩啊 就不要少調一次 還是兩次都沒

西批亡

台電才剛調完補足今年的差額，馬上就要再調了嗎！希望這次國營也有份

還是台電爽，歡迎中油同仁帶槍投靠國營大哥台電

照時間推算國營應該是明年了

調薪4% 物價漲10%.....是在掩飾他們壓不住的通脹嗎?

已經做好最壞的打算，兩次都調不到了哭哭

沒調薪只好自己調整工作量

在調一次4%

再怎麼調也贏不過中油直升10職等啦

中油不行了，快跳台電

跳了呆電，就發現寧願少領那4%

呆電卡等就卡死你了

反觀中油還在當狗爬

調也不爽 不調也不爽 真難伺候活該永遠在野

資會：來來來晚上哪喝

中油表示

反觀 貪心的那個

油中觀反

推文不要害人，跳電卡等卡死。去油大家直升C十幾，再來吵大家都一樣的等為什麼我要當主管

歡迎大家來台電一起加4%

人家都要調第二次了 中油第一次還沒過 可憐哪

果然還是台電好，從中油離職往台電ing

嘻嘻

調了再說這次要跟公務員同步條啊，別再後送

肉粽

CP亡

台塑才調 底薪的3%，你們調全薪的3%，還升等，沒升等也升級，知足了啦！

台塑專員以上的黑包 你國營要不要比照辦理？

你以為人人台塑專員喔，還黑包勒

反觀 中油理事？

這兩年的幾次升息所增加房貸月付金，每次都超過4%的調薪差額！真的只是「補足」而已，還沒計入通膨的物價漲幅！

某國營已cp亡了

4%調再多，也贏不了中油職員直昇十等辣。真的以為CP王喊假的啊

油上看一次8%

「稍安勿躁」

靜待佳音

下面一位～中油：？？？

中油苦民所苦，要為國家省錢，情操太偉大了

油工會：樂觀其成

油油？

通常民營企業都是不分職級統一%數嗎?

CPC要挑戰明年一年調兩次啦，下好大一盤棋，你各位酸民眼界太狹隘啦

中油一次加10%！

一杯接一杯

樓上那個拿台塑出來講的不如去問問老人民國70年能進國營的幾個要去台塑

中油職員分類十等有名額限制不是每個職員都可以分類十等 但是九可以

經濟部長表示：油油明年再幫你們一次調5%^ ^

中油少一次可以平衡一下

油油仔不爽可以跳來當電電啊，當個油不悔

說件比較淒慘的，就算高考調薪50%，結果還是比不上電僱

樓上電僱仔？

國營也會一起調，甚至調更多，公職還沒有勞動假

不要再講調不調了，上次被眼紅的人爆料媒體 台電虧損還調薪

油職、油僱高職等員額限制，職員友善多了，僱那個比例慘不忍睹

不是電僱仔，是社會底層高考仔，就算高考調薪50%（亦即7功頂由100提升到150），薪資頂多追上電僱而已，但爽度跟責任並沒有

好顯已經從國營跑去中華

油故E13很難升的意思？

剛進來保佑能順利升到12就偷笑了吧

行政類有可能12生13 三年上去嗎？還是通常行政類不會有編制13的缺

行政想13超難吧，如果是現場單位機會還比較多我待過半現場單位，上頭只敢保證能12，快退休13-14等佔我們單位僱員比例接近4分之1而已（裡面還有幾位是其他單位升上去才調過來的）

油僱13等含以上的人數有嚴格管控（20%）油職就比較隨便。

現場類年輕的不會跟你搶的，你想爭13以上樂觀其成

難升也要看想不想吧

評價雇用E13(分類雇用C7)和E14(C8)在每個部門都有人數限制 像我們這邊10個僱員只能有一個C7和一個C8對了 我這邊也是行政部門

現場單位缺比較多 可是領班不好當

雇員要升1314去硬的單位很好升阿 根本沒人搶12輕鬆多了下班不認識 無事一身輕

不好當沒人要當

反正以後基本薪資調多少一定跟著調

讚讚 加薪加起來回S大 有政府扛著怕什麼 要罵就給他們罵

寄爆

從上面的回信來看，大概要9月中才拿得到調薪了

完成審核，穩了，中油不要自己又取消就好了.…

行政院長宣布了 明年加薪3%

急了，還好我選台電過爽日子

明年的 國營會跟嗎？

救救吸屁亡

油職光不卡等還是屌虐電職 懂的就懂況且早晚要加的只是晚點加

請問加班費全勤獎金也會回溯嗎？

中油分數依然屌打台電，今年才調4%高興什麼，台電虧成這樣明年還想調？

樓上的，這國家你說的算嗎.....企妮麻。

虧損是員工造成的嗎？說那什麼死人話

油值升根本屌虐其他三家

cp王回來了

中油加薪通過了 ？

中油工會不敢談加幾%，今年不敢大張旗鼓，看起來八月應該會被幹煩喔

cp王動作慢別人好多

一次10%可以嗎