[問題] 關於變形工時遇國定假日 hot6292001 PTT批踢踢實業坊

作者: hot6292001 (Tippi) 2016-05-03 16:32:43

公司因為餐飲業，故正職班別為
早上10點~下午2點 4小時
空班休息2小時(吃飯半小時)
下午4點到8點 4小時
合計8小時
但遇到紅字不能休假，但是也不會給我們多的補休加班費
因為公司說平常吃飯半小時，有讓員工多放1.5小時，平分在每次的"紅字"
所以員工還賺到~
這樣合理?

作者: chuangs (偷得浮生半日閒) 2016-05-03 19:02:00

勞基法是規定工時單週40小時，你一天八小時，五天就40了四週變形工時160,超過就是要給加班費，你老闆乾脆講晚上還給你時間睡覺好了

作者: SamLee1 (SamLee) 2016-05-03 21:18:00

我想借問一個問題：這樣分開的工作時間，每四小須休息一次，資方若不願意在中午一次休息完那在下班後才能休息嗎

作者: youallqq (QQ) 2016-05-03 22:58:00

1.若公司採2或4周變形工時就是在區間內可運用80或160小時之工時，其中若遇到國定假日就是要放假一天或上班加給一日薪資2.以你的例子來看，公司的回答明顯沒給國定假日，所以公司有違法之情事

作者: kshsbug (只記得無敵鐵牛) 2016-05-04 09:03:00

一天8小時工時則一個月排休起碼要給10-9天假才會符合每周40工時和12個國定假日的標準

作者: newdreams (大頭) 2016-05-04 14:36:00

是被凹沒錯。

作者: firebutter (老鼠~~) 2016-05-05 21:04:00

你這個不叫變形工時就只是很正常的8小時周周休而已國定假日沒有修就是一倍加班費不給就檢舉他吧!

作者: kisdd (累~) 2016-05-06 12:57:00

餐飲業變形工時排班(輪班)制只要不違反7休1...http://www.mol.gov.tw/service/19851/19852/19860/14807/

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