各位HR先進/前輩大家好：
我們是國立交通大學經營管理所，
溫金豐教授研究團隊，本團隊正在執行科技部研究計畫，
本人的碩士論文計畫也整合在部分資料收集計畫中。
【研究問卷主題】
企業如何建構策略性變革與創新能力、人力資源管理彈性
【問卷填答對象】
1名資深主管或專業HR人員、3~5名各階層主管或資深員工 (對象皆為同公司)
企業以台灣中大型企業為主 (天下雜誌兩千大企業為佳)
【問卷說明】
問卷分為A、B兩卷，
A卷由深資主管或HR填寫，B卷由各階層主管或資深員工
研究問卷無牽涉公司機密與個人隱私，填答僅需5~10分鐘
【聯絡表單連結】
若您或貴公司有意願協助本研究，請透過下方連結輸入資料，
我們將會儘速寄出問卷資料 (無須負擔回郵資費)
https://www.surveycake.com/s/q8NZ6
【填答酬謝禮】
成功填答完畢者，每人可獲得全家禮物卡價值100元乙張
也歡迎分享給任何HR夥伴，
有任何問題請站內信或發送E-mail至[email protected]
非常感謝各位先進的幫忙與協助!

ㄛ