作者:
chirex (鐵石哥_不含銅鋰鋅)
2022-10-09 00:01:18塔綠班覺青看到有人在非週末期間出遊就該該叫，
說非假日怎麼可以出遊？不是周末耶。
是不是都沒上過班，沒有請過特休？
勞基法裡就有規定，
https://i.imgur.com/InaIeTs.jpg
勞工在同一雇主或事業單位，繼續工作滿一定期間者，應依下列規定給予特別休假：
一、六個月以上一年未滿者，三日。
二、一年以上二年未滿者，七日。
三、二年以上三年未滿者，十日。
四、三年以上五年未滿者，每年十四日。
五、五年以上十年未滿者，每年十五日。
六、十年以上者，每一年加給一日，加至三十日為止。
以一個人如果自2008年研究所畢業後到公司上班，
到2012年獲得公司出國進修期間補助，
這時就算他上班經歷只有三年多好了，
每年最基本就有14天的特休假了。
如果採舊制的話，則是有10天。
勞工在同一雇主或事業單位，繼續工作滿一定期間者，每年應依左列規定給予特別休假：
一、一年以上三年未滿者七日。
二、三年以上五年未滿者十日。
三、五年以上十年未滿者十四日。
四、十年以上者，每一年加給一日，加至三十日為止。)
看到非上班日出遊，一群人在跳腳？，
難道是不能請特休喔？
何況勞基法還是最低標準。
很多公司的特休假制度，還是優於勞基法。
還是塔綠班真的覺得勞工假太多？
所以看到可以放假就不爽？？
歹勢，
這特休假能放寬到現在這麼多假，
還是民國105年，民進黨修正通過後，
蔡英文送給勞工的大禮哩。
https://0rz.tw/GfoKr
法修沿革：勞動基準法
https://i.imgur.com/3LnVBkP.jpg
塔綠班覺青是不是都沒上過班？
一下出差不能休假？
一下平日不能出遊？
真可憐啊Q_Q~~~
休特休是你們的基本勞權，
要珍惜你們的權益，去跟老闆說。