Re: [閒聊] 跌落神壇的他,帶給你所認為的新竹的改變

作者: KMS (半調子魔術師)   2022-08-15 23:15:36
依據時代力量提供的資料,今年國小老師普通班一般缺的正式缺額如下
新竹市 2
新竹縣 58
苗栗縣 80
桃園市 300
新北市 614
p.s 時代力量特別只使用一般缺的資料,因為對比比較強烈,
你可以說別有居心。但是如果把全部科別放進來比,
新竹市開缺有三科32人,新竹縣開缺9科123人,差異也是很明顯。
新竹市教育處的說法是為了維護教學品質與把關老師本身教學素養,
但是大家都知道其實是為了省錢。光是關埔國小今年要多十個班,
但只分到一個一般科的正式缺,另外招了二十多個一般科的代理老師。
其中有近20個是三招以後招的,也就是只需要大學畢業即符合資格。
所以師資的品質可想而知。教育處的說法完全是胡說八道。
特別是一到要選舉,前副市長馬上表示不會和今年一樣,承諾會補足缺口。
為什麼聘代課老師可以省錢呢? 國小老師的薪水理論上是由中央政府給
地方政府的基本人事費支付。
但是因為計算的方式(員額數與平均薪資的差異),會造成很大的短缺。
(之前看一篇期刊文章提到在台東一年老師人事費會短缺 4 億元。)
所以地方政府必須要自己補足這個差額,因此聘用大量的代課老師是最簡便的方式。
因為通常只需支付代課老師 10 個月的薪水,比起正式老師馬上省了兩個月的錢。
不只如此,之前還有些地方政府想出請 9 個月的代課老師的爛招。
但是這些現象通常是發生在財政比較困難的縣市。
現在新竹市政府這樣搞,身為家長不怒嗎?
也有些裝睡問會不會是少子化的影響呢?
先想想和其他縣市先比,新竹會比較嚴重嗎?
為什麼人家可以開這麼多正式缺?
再者看實際學生數(資料來源新竹市教育局)
年度 108 109 110 111
國中生人數 12373 12599 12789 12591(受到虎年影響)
國小生人數 27619 27936 28734 29263
至少目前為止新竹市不只完全沒有受到少子化影響,學生每年還都在增加。
所以請不再在留言亂帶風向了。有證據歡迎來打臉。
還有人說竹中竹女還因少子化減招勒。的確如此,因為竹中竹女是國立學校,
而國教署下令所有國立學校因要少子化統一減招,所以人數也被砍了。
為此後來有議員特別去向國教署爭取要考慮區域性的不同,不能亂砍一通,
才沒有再繼續減招。
另外新竹市高中職生的總人數(約18000人)確是比國中生的總人數要多。
所以單純考慮新竹市的話,高中不足是個錯誤的資訊,謝謝網友的指證。
※ 引述《avalox (...)》之銘言:
: https://i.imgur.com/cFMLBcz.jpg
: https://i.imgur.com/rY45UPd.jpg
: https://i.imgur.com/iquI0Va.jpg
: 東門國小是我的母校,現在一口氣缺了十名老師,已經缺到大學畢業就可以去擔任代理老
: 師了,不需要教師資格。
: 明明教育部國教署才發函給各縣市政府,要逐步增聘足額正式教師,各校的代理老師不得
: 超過8%,但據說新竹市還有學校30%都是代理老師。馬上要開學了,全新竹缺了超過100名
: 老師,新竹市政府竟然只開了兩個正式缺。代理老師徵到天荒地老,因為今年全國國小缺
: 額特別多,許多考生都已經去別的縣市拿到正式缺了。
: 面對教師員額開天窗的窘境,不少學校過了個膽戰心驚的暑假。 教育部國教署行文給新
: 竹市教育處,要一起商量看怎麼解決這個問題,竹市教育處卻消極應對,拒絕出席會議
: 。
: 正式老師的開缺是地方政府的職責,但錢不願意花在上面,缺開不出來,自然較少
: qualified 的老師願意投入新竹市的基礎教育。老師來來去去、流動性大,傷害的當然是
: 學生的受教權。我的女兒明年都要上小學了,看到這個情況不免憂心。
: 不可諱言,前任市長的八年期間,確實打造了許多令人有感的、好看的公共建設,舉辦多
: 場熱鬧的大型活動,額外獲得中央政府的許多巨額補助,的確給新竹帶來不同的面貌。特
: 別是我本身就是親子公園的重度使用者,蓋公園,蓋出全台重視兒童活動空間的風潮,他
: 絕對是功不可沒。
: 但一些需要一步一腳印地紮根、有長遠影響的基本面,卻比別的縣市做得還落後,像是公
: 立學校教師聘任、污水接管率(所以水質...)、幼托政策、公共交通…等等。需要默默
: 投入大量心力資源,卻添不了太多個人光彩的,前任市長相對就不怎麼在意。虎頭蛇尾的
: 大新竹合併就不說了。
: 即便如此,我並不後悔四年前投給他的那一票,因為他還是相對比較好的人選。用心的投
: 人所好,總比前幾任完全令人無感的市長好。
: 但作為一個公民,應該要更在意市政基本面的實際作為,嚴加檢視,新竹才會越來越好。
: 對特定政治人物的好惡只是一時的,地方發展卻該是永續的。
作者: jennyfish102 (想要多一個人)   2022-08-16 00:00:00
後面學生就是愈來愈少,現有教師也沒有淘汰機制,一個正式教師聘進來就是做20到30年退休,後面老師怎麼養?好的老師不見得是正式教師,也是教育品質的考量之一,時力應當先致力在淘汰制度上的建立,再來檢討政府聘不聘
作者: eggeggyayaya (eggeggyayaya)   2022-08-16 01:11:00

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