版上各位前輩好:
小弟今年25，職業是科技業工程師，
去年踏入社會開始工作約莫半年後，也就是大概六月左右有了一些想法想替自己
規劃一些醫療、意外、等等保險。
七月時與認識的一位富邦人壽業務洽談，但保單下來之後最近越看越覺得好像有些
附約甚至主約其實對現下的我而言，並不是那麼迫切需要的，
這讓我覺得當初信任那位業務員(想說是朋友，可以信任她)並提及我的需要，
請她規劃最適合我的保單。
但後來發現有問題想要問她，不管是用Line或是電話，似乎都是草草敷衍，並沒
有真正的解答到我的疑惑：最近剛好工作辭掉要換公司，這陣子時間餘裕來自己再
看一下保單細節，並發現有0809-000-550 這支保戶服務暨申訴電話，應該最近會致電
了解一下想了解的細節。
有提及保單的部分大概如下，
醫療: HIW(保額1000就要年繳13500....)
PCC1(這兩個我有查詢了一下版上的文章，發現其實大家好像不太推?)
還有HSD5、HRAD。
重大傷病: XEU (這個我覺得有點坑...年繳38500，保險金才100W...)，還綁20年！
殘照險: XLT(這個部分，我後來查了些資料以及較仔細審閱保單內容後發現，殘廢的
等級評斷其實相對於保險金的補助來說我覺得那些金額根本沒什麼幫助)
重點是這也是年繳38200，補助一個月也才五萬(必須滿足是1-6級殘廢)
自從保單承保後，我想了好一陣子，如果真的發生意外殘廢了，我覺得我是
不會想要以那樣子的方式繼續活著的...，那樣的人生我覺得就失去了意義。
打了這麼一長串，其實想請問大家的有兩個問題:
1) 由於是2016.07承保，2016.08開始繳費，至今繳費了3個月，但我實在覺得現階段
是不是應該著重於「意外、傷害險」的部分(有好多險種我甚至覺得現在沒
那個屁股，不應該吃那個瀉藥)，而且覺得其實1個月繳1萬對我來說其實負擔並不小，想要
解約或是調降更低的費率(但我覺得調降應該也不會減輕多少負擔，可能傾向
解約為主)。想請問大家有沒有什麼好的建議可以提供我參考(感覺業務員簽約了
之後就變得愛理不理了)
2) 關於繳費的部分，於簽訂保單時是採用信用卡年繳的方式，1年12萬去做分期，
想請問如果未滿一年我解約或是更動保單合約金額的話，我可以請信用卡公司那邊
(也是富邦，我是用他們的鑽保卡)先將這筆款項列入爭議款凍結，然後待合約處理告一段落或是富邦人壽那邊改成
月繳之後再繼續繳款嗎?
謝謝大家