作者:
cyc5566 (西哇西)
2016-08-30 01:09:11各位好,
想請教一下大家待的lab會有分派系內鬥的狀況嗎?
像小魯待的lab,分兩派互看不順眼.
最近甚至還發生私藏已校正的pipette給少數人用,
實驗室其他人就傻傻用沒校正過的,還以為在共體時艱咧= =
大家可以聊聊各自lab的狀況嗎?
如果有分派系互看不順眼,像上述狀況要怎麼和(ㄅㄠˋ)解(ㄔㄡˊ)呢?
如果實驗室很和樂~要怎麼樣經營才能有這樣好的氣氛?
謝謝大家
首先跟他們學怎麼再做出一支已校正的pipette先讓兩方差距變小，讓下一屆和解
作者:
leoblack (自我放逐的開始只好自己)
2016-08-30 09:35:00糟糕！我怎麼覺得這在實驗室裡還蠻常見的啊？XD
注意飲水機安全! 小鬥怡情，不要鬥到傷身傷健康....
我是盡量分享資源 當大家都有相同的東西就不會產生怨恨跟嫉妒
作者:
pcv510 (you)
2016-08-30 11:51:00弄死他
不先找出原因嗎? 還是真的只是單純互看不順眼?大家開誠佈公,直接談一談吧~~~
看不順眼比較少吧!我自己是沒有遇到這種狀況身邊同學還有不同學校的朋友都過蠻順的但有個北科的朋友過很慘，他和同學鬧很大就我自己跟他相處的情況，我覺得應該是他同學問題比較大，主要是另一個人都不做事吧?
先讓研究、交接順利，畢業才是真的。不合就找平衡點既然pipette需要校正，那就表示用多次就得再重新校正請放下自尊去學，有好東西也千萬不要吝於教對方學弟
作者:
horse1200 (horsetiger)
2016-08-30 22:06:00口角小CASE啦 爬個文 上面還有一篇 做錯事要罰站的~~
作者:
p00o99o (YA!)
2016-08-30 23:37:00有人的地方哪有可能不鬥
這應該是研究生壓力大才會出現的情況，建議大家有事就直接講
直接提報Lab負責人，反社會人格式心理認知行為，公器私用不可取;還有拿Lab零用金取巧騙學妹說他有權分派資助對象....整個官僚沙豬，那是老師&學校的資金。
老覺得實驗室的人和問題，多少跟教授也有關係，還有這種派系或個性會一屆傳一屆。
作者:
zxp86312 (蜜汁炸薯條)
2016-09-03 03:13:00很多教授只管產出 根本不管實驗室的 實驗室會內鬥教授也要負起相當責任
作者:
kclvpc (kclvpc)
2016-09-03 17:18:00為什麼會內鬥? 職場內鬥是要拚升官 實驗室內鬥能幹麻沒利益只是看不順眼就內鬥? 又不是國中生了哪那麼無聊就算內鬥贏了 然後呢? 研究生兩年後就拍拍屁股走人了還是內鬥是跟畢業速度有關係?
作者:
lostman (臉譜)
2016-09-04 00:59:00沒有耶@@ 做研究已經夠頭痛了還要內鬥~
會搞這些爛招的都是吃飽太閒，寶媽慣養，老師放任，研究只是幌子....職場很多爛咖，回學校才發現國立量產垃圾製造機。嘆息
同屆研究生程度落差太大可能就會有這種情況一個原本大學部直升 一個私立爛校推甄上來的8+9兩個素質程度 成長背景和價值觀差異太大的在同Lab要不會互相看不順眼內鬥似乎不容易前者可能比較有優越感 後者可能只想爽爽過兩年混文憑加上可能比較不愛讀書也比較油條 推拖閃躲飄樣樣來這時就容易引起對立 互看不爽甚至內鬥的情況
是心態&道德問題，公器安可霸佔藏私?人人各自有價值認知，可因自我認知即侵害他人權利？心態偏差研究數據造假也很常見事，學術研究僅利基在自由心證，業界產品開發是實作論成果。小朋友們才會浪費力氣做意氣之爭，浪費生命罷了。
作者: shortbirdman (shortbirdman) 2016-09-09 01:03:00
畢業才是真的，數據都假的，眼睛業障重啊