[問題] 互評表合理或合法嗎? robin0425 PTT批踢踢實業坊

作者: robin0425 (麻辣豬肉條) 2016-10-20 21:54:11

最近朋友的單位阿長在賴群傳了一份資料要大家在時限內填完回傳
第一份是正常的個人自評表,第二份卻是"同儕互評表"
圖給大家看看幫我給點建議
假設今天某位同事不爽一個人很久又聯合護理界單位小圈圈一起給我低分
那是不是就會影響考績甚至獎金?
我朋友打算明天開會時提出來討論麻煩各位前輩給點建議
個人

互評

認識得鞭小力點.....
我只是想幫助我朋友討論這個東西.....因為我也覺得不合理
爆點是......高雄市醫學中心...旁邊有天天都騙你的

作者: haba123 (天天開心。) 2016-10-20 22:08:00

在台北某醫院常寫的確有同事因此考績不好

作者: kuraplka (顏顏-) 2016-10-20 22:30:00

有寫過...我以為這是常態

作者: t70082 (T7) 2016-10-20 23:21:00

南部花邊醫學中心也有阿!

作者: beugodon (斑斑) 2016-10-20 23:58:00

互評表說好聽點是互相加強改進，難聽點根本就是主觀評值，有好有壞

作者: t70082 (T7) 2016-10-21 01:04:00

猶如我寫學姐:具有批判思考(os:質疑別人)

作者: siticidneppA (erutpuR) 2016-10-21 04:00:00

老闆早就幫你把考績打好了，互評表只是一個讓你們覺得公平的東西，也是讓老闆打好友學姊高分，你們無法嘴的理由。我們上班做私事的學姊每年都拿甲，您說呢？

作者: Asya (Speaking Dead Language) 2016-10-21 10:10:00

傻了吧...老闆是想看評語,實際上的考績分數她早打好了....這種東西個個醫院都在玩, 沒有甚麼不合理或特殊..本來就主觀

作者: bandageoppa (繃帶哥哥) 2016-10-22 03:09:00

合理阿，Google也用這個考核員工

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