我目前還在讀日二技
從專四就一直在中醫診所打工
五專畢業考到執照就執登了
原本公司是給執照費3000、正職pt都是
後來老闆娘發現這樣對公司不划算
因為我們上的診數沒這麼多
後來就說我們pt的制度改成時薪變高（135-150.........）
公司發3000時時薪一樣用135算
我們的時薪本來就低了
會還在這裡工作單純是離家近（2分鐘）
排班又自由適合還在讀書的我
還有我的另一半也在這邊工作（他是不同職位，福利較佳）
加上我還有在跟家裡拿生活費，打工算是額外的收入，所以沒有那麼多大的經濟壓力
畢業後就會去醫院賣肝了
所以這裡先不探討為何我要選擇這個工作，謝謝
老闆娘又提了如果我們上的診數達到正職的一半
就給我們一半的執照費$1500
重點來了
班排好老闆娘都會看過
她也有意的讓我們永遠排不到一半
永遠差那兩三診
後來有跟她反應過一次
「這樣我們也覺得我們的執照掛在這不划算！」
經過一番協調後
老闆娘說不然一個月再多給我們500的執照津貼
我個人是覺得沒有被安慰到...
我的診數大概就是18左右（正職大概42-44診）
不知道大家覺得這樣的福利是可以的嗎
我知道爭取3000是不可能的
想問問大家有沒有這個經驗執照費都是怎麼計算
讓我可以跟老闆娘爭取看看
作者: vs199 (櫫櫫) 2019-12-20 09:21:00
執登跟診數有關？我第一次知道。不然跟老闆娘說你們不要執登，也不做護理技術，純跟診，這樣不執登不做專業護理行為就合理啊
勞基法規定時薪是150，用135來算是違法的吧?? 還不如換一個地方工作，這老闆看來只會凹員工
作者:
sa523aaa (青蛙 呱呱叫)
2019-12-20 10:36:00護理師135-150時薪真的好高
也許原po可以考慮去便利商店，便利商店好歹還有報廢食品可以拿還不用執登，排班也可以照你想要的跟店長喬，時薪135在診所真的太低。
拜託大家不要把重點放在薪水低的部分，我已經有在文章解釋了。謝謝大家.........
作者:
s759421 (粉紅QWERTY....... @@)
2019-12-20 12:08:00135元你都不爭取了 現在要爭執照費？小的在新北的兒科診所 執照費每月固定3000元 一個月6個診還有勞健保
作者:
rondo21 (啾咪)
2019-12-20 12:52:00中醫打工也不太需要職登吧？
作者: tijopig (企鵝大大) 2019-12-20 13:13:00
只有我覺得135才是優先該處理的嗎？
作者:
mmjj1111 (HHHHHMJ)
2019-12-20 13:18:00我待過的診所，不論正職兼職執照費都一樣，與其這樣不如不要執登，反正她這樣做的意思大概也不缺妳這一張吧
作者:
aeyowea (wawa)
2019-12-20 14:52:00執登用班表或時薪算？你要不要跟老闆娘講說這麼會算，你每個月只執登15天？剛好一半呀
也是日二技在診所打工，但是我認識的人包括我自己都沒聽過時薪150以下耶，就連我自己沒執登不用做護理技術時薪也至少有150，同學沒執登需要執行護理技術時薪也比我高很多，原po打工真的不難找，但是我覺得一個老闆連最基本時薪都不給，其他的也不用想談了吧
作者:
emHong (emHong)
2019-12-20 19:34:00不要給他執登啊
作者:
sa523aaa (青蛙 呱呱叫)
2019-12-20 21:25:00原PO根本沒有想要思考時薪的問題，她只念著職登費吧？護理薪資低都是這些人養出來的~
作者:
s759421 (粉紅QWERTY....... @@)
2019-12-20 22:51:00嘿 樓上 沒有執行護理業務 就不用辦理職業登記
原PO都不覺得自己的時薪有問題嗎?有高考執照，但時薪跟一般工讀生沒兩樣而且不爭取基本的時薪，去爭取職登費，不覺得哪怪怪的?
作者:
debby1993 (Debby Wang)
2019-12-21 00:48:00中醫只要掛一張牌就好啦，老闆娘當然不想給你執照費，還有要噓你容忍這種違法時薪存在==
我也是二技在診所 有執登 275/hr 離家也不過3分鐘車程就是因為這麼低的時薪還有人接 雇主才會覺得開再低都可以 要嘛就是爭取到底 不然就別做了 跟男友在不在同一個單位根本沒關係忘記說 我一個月也只上10診