大家好，
謝謝今天出席交流的版友，不論是在私訊或是在今天兩小時的活動中
大家的互動也讓我了解台灣許多。
因為這種交流會的性質，人數多在20人上下，大家對於面試的技巧與文化溝通興趣強烈
因此在個案解析的深度較低。
與協助場地事宜的朋友商量之後，我們做了以下決定。
8/7下午維持原形式，會是從一點半到四點，同樣是一小時中文一小時英文
相較於7/29的內容，我會更多著墨在"轉領域包裝"以及"文化溝通"在面試中的技巧
另外還是提供案例解析的簡單大綱與框架，供大家參考
已經提供email的版友請於週日確認您的email，會統一寄出活動訊息與報名表。
8/7晚上則是會加開兩個小時的深度案例解析(案例工作坊)，預計是七點到九點兩小時
人數會控制在二十人以內以方便做分組討論，內容會是實際演練案例
案例會結合新創企業與醫療的案例為主，中文小組演練。
所有已經參與過7/29與對於8/7下午有興趣的版友會直接收到8/7晚上案例工作坊的訊息
且享有優先報名的順位，但是案例工作坊會提高需要分享的場地費
藉此控制人數與預定單品咖啡的提供。
如果您不確定我是否已經有您的資料，歡迎聯繫我，謝謝。
※ 引述《coderia (March on)》之銘言：
: 關於7/29號的場次，綜合大家背景跟興趣，目前有下列規劃。
: 中文場一小時預定大綱
: 1.10分鐘：案例面試的基本框架與建議事項
: 2.20分鐘：互動現場參與者關於台灣工作經歷在案例包裝上的一些挑戰與成功故事分享
: 3.20分鐘：選擇一個簡單的General management的案例做實際架構演練
: 4.10分鐘：特殊案例面試的注意事項-小組面試.壓力面試等等
: 休息30分鐘並歡迎第二場的參與者
: 英文場一小時預定大綱
: 1.10分鐘：國內外案例面試的主要框架與文化異同
: 2.20分鐘：台灣面試者在歐洲與美國遭遇的挑戰與可能應對技巧
: 3.20分鐘:選擇一個行銷案例做簡單的策略架構演練
: 4.10分鐘:簡單講解"專案管理"與"預算規劃"在面試時的背景與詮釋
: 謝謝大家的來信詢問與興趣，很期待與大家見面交流。
: ※ 引述《coderia (March on)》之銘言：
: : 大家好，我算是老版友了，2006年出國念MBA加國際關係雙碩士。
: : 畢業的時間是2009年，適逢美國金融危機，但我有幸申請上數個在美國策略行銷相關的工
: : 作，
: : 也經歷過不少面試。
: : 十年後輾轉到了荷蘭擔任跨國公司管理職，職掌185國相關業務，
: : 一直以來收到不少台灣MBA學生的詢問也面試過不少台灣人，
: : 也曾經在鹿特丹管理學院分享歐洲求職相關心得。
: : 2012-2013在英國倫敦數個conference擔任過講師，
: : 交流公司橫跨美妝(法商)、銀行(瑞商英商)、品牌經營(英商)、電信(荷商英商)等等。
: : 將滿出國十年的這個暑假正好要回台灣，加上也一直想把一些面試經歷分享給大家，
: : 由案例出發協助台灣學生不論是在申請出國或是在準備申請海外工作的過程中更了解什麼
: : 是”案例面試”以及您將會遇到這什麼樣的挑戰。
: : 因為在英國留學版已經po過，所以活動大約有個雛形了。
: : 7/29下午一點半到四點，師大附近朋友的工作室，所以需要分攤場地費。
: : 2016/07/29 (五) 下午13:30~14:30 個案解析（一）
: : 2016/07/29 (五) 下午15:00~16:00 個案解析（二）
: : (一)是中文
: : (二)是全英文(除非聽眾不習慣會協助用中文解釋)
: : 只選擇一個時段的話場地費是200元，兩個時段都參與的話是360元
: : 您可以接受場地費的話，我會轉一個報名表給您填寫，
: : 一個新創公司的朋友協助台灣聯絡報名場地事宜，因為我預計27號才到台灣
: : 又不方便讓秘書聯繫公司以外事情，所以還請大家見諒。
: : 有興趣參加分享活動歡迎來信索取線上報名表，並請附註您的興趣，方便我準備。
: : 另外，有兩位版友建議辦理一場在週末的分享會，目前原訂因為回台行程緊湊
: : 所以只有規劃7/29這一場，除非第二場的意願高到超過十人，否則可能不會考慮
: : 如果有別的形式可以做更進一步的分享，也歡迎大家建議。