我是約聘 接下來要國考路上，
真心覺得，現職公務機關的法規，
規定，契約，感覺就是不想讓人做事，
好好的想做事的熱情，
只是一次次的被規定和審核打敗，
有時真的有點難過，做多錯，不做不錯，為何驗收經常會有很多問題，
真心很傷心....雖然已報了國考會去考，開始有點懷疑自己了....哀
扯後腿的單位會不會太多

錯的是不懂裝懂的人

因為政府把公務員當賊在管考

其實民眾不信任政府也是個問題，而政客造成政府不被信任

還有沒基層歷練過，考上就直接分發到中央單位，台北看天下的上級督導

公家機關就是防弊重於興利

是不想讓你做壞事壞了人家的好事

你也抱怨很多次了，如果大家都會針對你，一定是本人超有問題，不然你就會很具體的說你被釘什麼項目

最好笑的是這些規定只防多數君子 不防小人

讓我想到某人說的話，當你做對的事情，但全部的人把錯當成是對的，你會懷疑困惑，這個政府整個體系都有問題。

其實真正扯後腿的往往是你的大老闆

你是在地方單位嗎？ 地方單位一堆沒專業的主管外行領導內行, 下面整天只能做一堆廢事

臺灣法律就是嚴防公務員貪一元，大開後門讓民代貪好幾億，兼職規定也是，擔心31000基層公務員端盤子搶市場手握立法權與廣大人脈的民代、政務官可合法兼職

到底不想讓你做什麼事可以舉例？

中央不懂基層單位的辛苦,制定許多無法實踐的政策

公務員目前的制度本來就不是要給你做事的。太認真太有想法的人，在這環境很難出頭也很辛苦的。把該做的做好，其它事別管，多出的時間拿來做自己有興趣的事，投資股票賺取被動收入比較實在

領多少錢，做多少事！多餘的事不要做！

就造契約走阿 沒造契約走 驗收當然一堆問題

有人飄躲閃，有人天天加班，有人自殺！神奇！

因為都是政務官（神仙）打架 死的都是底下的常任文官