Re: [閒談] 調查你們支持新草案還是維持現狀？ shu2001 PTT批踢踢實業坊

作者: shu2001 (魑魅魍魎) 2024-02-16 12:56:43

不是呀只能這麼負面思考嗎
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難道不能好處我全都要嗎
年功俸到頂的考績獎金我們保留良好兩個月
我們提高傑出跟優良者的考績獎金到3個月及2.5個月
反正這部分的比例也不高？
你開心我開心一起開香檳？

作者: justeat (小玉) 2024-02-16 16:56:00

重點是首長擴權舔狗變多內捲嚴重接下來就各種奇葩也許以後公務員加班費也要回捐

作者: op520 2024-02-16 16:58:00

加班費？從頭到尾就沒給足過啊呵呵

作者: PeterHenson (尋找布宜諾斯艾利斯) 2024-02-16 17:23:00

有給的還算不錯了有的只有補休

作者: foone (請問甚麼) 2024-02-17 07:23:00

軍教考績全部甲有聽說什麼問題嗎？國營事業虧損也照發，只有公務人員強制25%是必乙應該改甲等無限制，優良以上再限制

作者: scott123321 (打倒萬惡共匪) 2024-02-17 09:54:00

可以改成長官考績納入下屬評比，科員評股長，科員+股長評科長，科員+股長+科長評處長，位置越高，下屬評比佔比越重，然後每個位階考績各自獨立，跟大學教授教學問卷調查一樣

作者: shirman (幼稚小鬼) 2024-02-17 10:31:00

比較支持新草案改良，像這一篇

作者: a1030820308 (JOHNLEE) 2024-02-17 12:47:00

我提的修正條文意見就是把碰頂獎金拉高半個月，雖然大概也是白寫

作者: auditor (= =") 2024-02-17 13:00:00

確實提高上限就沒啥爭議

作者: Intension (心感) 2024-02-17 15:04:00

現行制度下再加優等，國家另外給預算，要找人才還不給獎勵，砍現行真難看

作者: qazws08 ([戲言]) 2024-02-18 19:27:00

問意見不是要異見，是需要這好棒棒的抑見，不要擅自解讀

作者: s8823157 (不能說的秘密) 2024-02-21 22:27:00

砍基層，肥高層，好棒棒，怎不把高層薪水攤開來檢視咧

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