Re: [討論] 后天就要開轉會啦

作者: bolam (95 10 23步排入伍)   2014-06-09 23:58:57
※ 引述《iLoveDepp (愛戴普)》之銘言:
: 本次轉會想購入幾名球員
: 不知道大家有沒有推薦
: 其實我一直有很多疑問,無法解答
: 問題1,青訓中心一直不來好的年輕隊員,很是著急,有沒有破解辦法?
: 問題2,轉會碰到好球員大抽獎,每次都是抽不中,如何解?
應該是6/12的早上八點開,我會在這時間前,寫個新手的簡單推薦
船長貴為GM,都有疑惑了,我等可能更有疑惑,不過我還是試著回答看看。
船長問題1 :
訓中心一直不來好的年輕隊員,很是著急,有沒有破解辦法?
版主回答 :
青訓抽小牛本來就是運氣運氣,這是很正常的,這在所有運動類遊戲都是一樣的,
反過來說,青訓抽小牛如果保障了高品質的小牛,
這款遊戲會因為大量的產出優質的小牛,埋下未來通貨膨脹、球員市場崩潰的隱憂。
RS這款遊戲,在我接觸過的遊戲中,在抽人這個環節,已經是給予很大保障的了,
其他我玩過的遊戲,都會抽到真正的"廢柴",可以來很好的球員,也可能來很廢的,
range很大,而RS,則是來一定品質range的球員,相對來說已經有很大的保障了。
說雖這麼說,但是RS抽人還是有一些馬路謠言的技巧,但是這邊都沒有辦法證實。
1. 球員國籍 : 高級別的青訓可以選擇小牛的國籍,越高級別有越多國家可以選擇,
(等各位到了高青訓就知道了,舉例來說,我現在青8,
青8可以選擇全世界的國籍,可以選四個還是五個,
就是你選擇的國家,加上你球隊所在的國家,
來的娃的國籍就是這些國家中的其中一個國籍)
傳說設置很冷門的國家,國家隊球員比較匱乏的國家,
來的娃是好娃的機率就越高,但是這點只是馬路謠言,並無法證實,
但是真的很多玩家這樣設定就是了,但是青訓抽人有各自的目標,
我的球隊是打造全本土球隊,所以我都是只選擇台灣國籍的球員,
所以這點我無感 ^^
2. 屬性的設定 : 重要的選項,記得選"天賦",第二重要的選項,
如果你該位球員選擇前鋒或守門,就選速度,選擇中場或是後衛,
就選力量。
當然也有天賦/天賦,或是天賦/耐力的流派,但是我不是這樣的流派,
所以這邊不討論,小冠好像是天賦/天賦流,小冠抽娃卻時抽得很好,
爆了不少金天賦娃,可以請小冠分享一下。
理論上抽娃當然是四維聚佳配上很高的天賦為最高指導原則,
但是抽人實在很吃運氣,設定好之後,就燒香拜佛祈求好運囉。
像我抽人也是抽得很差,像我們這樣青訓點的不低的球隊,
球隊的強盛與否跟青訓來得娃的品質的高低成正比,希望我之後的娃能來好一點的。
船長問題2 : 轉會碰到好球員大抽獎,每次都是抽不中,如何解?
版主回答 :
說實在話,這問題是鑽牛角尖了,先就問題本身回答,馬路謠言進入抽獎階段(第四輪)
的第一個出價者,比較容易中,但是版主實測發現完全是馬路謠言,一點都不準,
既然是進到抽獎輪了,這麼多玩家願意負這麼高的價錢,這球員真實價值肯定更高,
所以,誰抽到完全就是運氣了,平常多多燒香拜佛吧。
但是,轉會買人賣出球員,重要的是c/p值,反過來想,你如何在第一輪或是第二輪,
有機會買到c/p值很高的球員,這就跟你搜尋球員的方法,和賣家如何溝通,
和其他經理的互動等等有關係了,甚至是你第幾個入場出價,你要對哪個球員出價,
哪個國家的球員比較不容易進到後面的輪次,一樣的球員給豬頭、嚕管、阿康賣,
進到抽獎輪的機會很大,這樣類型的經理都很會廣告的,
但是並不是所有經理都擅於廣告,參與球員抽獎固然很重要,
畢竟這麼多經理認證,這球員肯定物超所值,但是如何c/p很高的買入球員(以及賣出),
這就是功夫和學問了,這點之後會慢慢介紹(其實我也還在懵懵懂懂的階段)。
買入c/p值很高的球員,這點春秋就做得很好,至於買入可以賺很多錢的,
這點豬頭就做得很好,每個經理轉會的style都不一樣,
回頭想想你在轉會市場的目標是甚麼吧 !!!!
作者: stevenchiang (半分云)   2014-06-10 00:20:00
因為RS的青訓有等級越高生的越少這設定 如果會來超級廢材 那就太坑爹了

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