※ 引述《a2213390204 (蕉蕉ＸＤ)》之銘言：
: 各位好，我想請問一下各位，
: 各位覺得一個月的新人(無經驗)應該要具備怎麼樣的工作能力呢?
: 今天下班前被告知明天不用來上班了，理由是不適合這份工作。
: 我的能力可能不能說是頂尖，但是我願意去學習，我也很認真的寫筆記，
: 我也了解我的應對進退和細心度還有改進的空間。
: 今天有去詢問為何會被辭退，公司給我的回答是我無法獨力完成作業，
: 他們想要的是即使是只有一個人也可以獨力完成任何的事情。
: 在這一個月，一些基本的信件我大抵都知道如何回，
: 可是只要遇到沒看過的信件我就完全無法，我必須去請教另一位前輩。
: 有些突發狀況我也無法及時處理，在這方面我還需要多多磨練，
: 以下是引爆點，
: 上個禮拜前輩和老闆去出差了，所以辦公室只剩下我(辦公室只有我和前輩)，
: 這時剛好又遇到新的信件，我都是第一次看到，所以我也不知道如何回，
: 除了這些我不會回的信件以外其他我都回信完了，
: 這禮拜一老闆回來之後，他很生氣我沒有及時回信，
: 我隔天開始更加努力的去學習，但是還是無法達到老闆的目標。
: 於是我今天就接到電話了。
: 我想請問一下大家，一個月的新人這樣還是不夠的嗎? 是學習的太慢嗎?
: 請問正常的一個月新人應該要有怎樣的工作能力呢?
: 請各位替我解答，感謝大家。
看到這篇令我想到以前，曾經在某公家單位做會計室工讀生的經歷，該單位只有2個工讀
生，而且正職把幾乎所有的工作推給工讀生做，所以據說每逢結帳2個工讀生都要加班好
幾天，
當時我剛進去不到3週就遇到月底結帳，另一個資深工讀生幾乎沒有教什麼，就以期中考
為由，在結帳前請了一星期的假！等他上班都必須結完帳了！
結果咧~其實我是會統科畢業，並且作過幾年正職會計，只是因為在唸大學進修部才去當
會計室工讀生，不是真的無經驗文科工讀生，所以最後我並沒有加班，就一個人完美把帳
結完，
後來，經由其他越來越明顯的狀況以及其他部門工讀生透露，其實就是資深工讀生看我不
順眼，故意為難我的，想逼我走，原因非常好笑，因為他只喜歡跟外表好的人往來(無論
男女)，
所以，到底是什麼狀況，究竟是新人學太慢還是舊人留一手，只有當事人才會知道，就不
用太糾結囉~趕緊找新工作，重新開始吧！