[問題] HR 是否都有上課? cl66 PTT批踢踢實業坊

作者: cl66 (真的嗎?) 2015-04-18 20:23:10

最近面試20多間公司
收穫不少錄取也不少大概中了14間
有大公司也有小公司有一家口頭後不免俗無聲卡
但是HR似乎都有上過課?
小公司行情27-28K 大公司 31-33K (北市)
一定都會砍到這些價格區間
為什麼這些HR都知道錶人手法開價多少行情多少
場面話這是大家都知道...
是有HR公會嗎?

作者: YahooTaiwan (超可愛南西我老婆) 2015-04-18 20:24:00

聽說不同公司的 HR 會聯誼交換資訊

作者: funjp (funjp) 2015-04-18 20:36:00

以前面試時問過一位她說自己在外面上很多HR課

作者: wellein (w.w.) 2015-04-18 20:48:00

HR們也常上ptt 看Salary job版功效應會比公會強很多 :)

作者: KurakiMaki (Maki) 2015-04-18 20:50:00

想也知道不可能，難道聯電HR有辦法開價跟台積電一樣嗎經年累月面試跟錄取人的薪資和專業等級資料做評斷啊大公司都有自己的薪資底標高標跟用人標準

作者: NaouZ (W3ME) 2015-04-18 21:19:00

中國生產力表示:

作者: fortinet (fortinet) 2015-04-18 21:52:00

這其實很簡單,不用想得這麼複雜...主要還是取決於老闆你面試完技術主管大概就知道你的等級是X,跟HR講,HR知道X等級的RD薪水介於N~M.薪水要高最正面的做法不如讓自己

作者: meiyaa (???) 2015-04-18 21:56:00

你錄取這麼多間都談不到滿意的薪資是你的問題還是HR的問

作者: fortinet (fortinet) 2015-04-18 21:57:00

提升到X+2,X+3等級. 這才是真正問題的解法吧!

作者: meiyaa (???) 2015-04-18 21:57:00

題什麼叫表人手法先充實自己吧

作者: anper (鏡中人) 2015-04-18 22:02:00

hr會有類似交流會的活動喔

作者: oak2002 (自動廢文製造機v2.0) 2015-04-18 22:16:00

之前某個滿知名的傳統產業hr打給我問我履歷是不是真的他說他知道最近網路上很鼓勵人履歷要"膨風" "美化"

作者: drano (多啦A夢) 2015-04-18 23:10:00

各公司間的HR是有交流的，尤其是越高階的HR主管....

作者: willIwill (QQ) 2015-04-18 23:26:00

還好吧現在好一點的起薪都3萬上下

作者: startbucks (開巴克) 2015-04-18 23:46:00

有加入社團都會討論薪水落點...還有有買市場薪資調查有時候只是要高階的薪水買的時候會付整個產業的

作者: doris1016 (~DoR!$~) 2015-04-19 00:55:00

哪有什麼工程師價格都取決於HR公會...有點工作經驗的台北市工程師要四萬不難吧

作者: freeclouds (學習改變自己的心態) 2015-04-19 03:09:00

價格是老闆定的怎麼你以為人資權力有多大

每個行業都有它的小圈圈資訊越不明確越糟糕

作者: george31708 (衝阿~~~) 2015-04-19 11:30:00

台北市剛畢業的工程師四萬到五萬都有，完全看背景跟談判技巧。至於普通背景當然就是行情價。

作者: z01170117 (shiki) 2015-04-19 11:44:00

同業的HR會有交流會阿

作者: ortz 2015-04-19 13:05:00

民眾可以加入HR工會嗎?

作者: TCLanLanLu (比藍藍路還精) 2015-04-19 23:47:00

真心想問HR專業在那? 一堆HR根本只會照行情開價ZZZ

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