我現在在一間規模蠻大的紙廠
在裡面的能源組當儲備幹部 掛助工
3月初退伍隔沒幾天就打來要我去面試
當初面試的職位是製程不是現在這個
在報到前一週左右才被告知
那時候我已經推掉其他offer
也不想再一直面試 就先做了
先說一下我的資歷 私大化工學士畢 24y 新鮮人
他們開薪資 33k/m
因為是做能源的
只要產能掉 出貨量就掉
然後就被吊起來夾了 這是廠內的
廠外的呢
也是有不少好心民眾每天檢舉
照三餐檢舉 雖然都是在標準內
但環保局的一來 吊起來夾again
然後就被要求煙囪排氣的時候不能太明顯 至少不要被看出來(x這誰辦的到啊哈哈哈)
再來
不加班則矣 一加班就過午夜
有幾次主管還隔天下午3點才下班
我算一下大概是31小時
雖然現在我最晚只要到12點
但也被告知等上手以後要加班也是跟他們一樣一票加到底
最後真的讓我害怕的
他們有種心態
他們只花得起新鮮人的薪資
卻要這個人要有即戰力 要能獨立作業
我的中主管整天一直打來說要我獨立作業投入生產(這時我才進公司兩周)
還好我的直屬主管很坦 大多幫我擋掉了
but終究百密一疏 有幾次他老人家就殺過來直接指派我的工作
但是鍋爐這種東西 雖然我是念相關科系 但那終究是理論 紙上談兵而已
要從整個飼水系統開始 到鍋爐再到排灰系統 這也不是兩三年學得起來的
而我的直屬主管位階比他低 也沒辦法說什麼 只能找技術員帶著我幫我一起弄
然後原本面試時人資跟我說兩個禮拜要寫一次的新人報告
他一開金口說要我一個禮拜寫一次 再加上每周1 3 5的簡報
不是說每個禮拜交的寫了就不用寫雙周的 135跟周報是他要看
雙周報是除了他以外還要送上去給正副廠長看的
搞得我幾乎每天都為了報告的事情一個頭兩個大
到現在我做一個月了
覺得自己很沒志氣的想說寧願去當技術員 雖然錢少一點 要輪班
至少不用這樣整天像被催債一樣 也可以從頭開始學起
這間公司的好處是 當技術員可以當到退休沒問題
肯輪班加班一個月都可以領到超過4萬
反觀我 除了了要做技術員的事情 還要做主管要做的事情 加班還只有補休
一個月領3萬3還要扛責任
最後一個算是我自己的問題啦
我才剛來第三天就遇到一年兩三次的支線任務(鍋爐歲修)
直接加到12點 隔天一樣早起上班
就這樣加幾天後我因為沒睡飽
精神不太好 工作的時候手指就被刀子割到 去縫了六針
還有些像是環境很差(一堆粉塵) 技術員管不動之類狗屁倒灶的事情就不說了
後來我覺得理工科系工作薪資比文組多一點不是沒原因的
為什麼？ 因為要讓你買防癌險或意外險啊
慘一點像我這種的兩種都要買
對了 有一點忘了說 這部門30年沒開這種儲備幹部缺了 所以年齡斷層很大
我的兩個主管都大我超過30歲 更高層的差更多
在裡面論資歷論年紀我都是最菜的 有時候跟老一點的技術員請教事情
但他們根本不把我放眼裡
要怎麼調適這種心情?
越來越害怕上班了唉....