: 還有一個待了三年，找到待遇更好的公司後就離職
: 因為新的工作做不習慣，離開不到三個月就後悔了....
: 回鍋後年資歸零獎金也重算比當初他帶的菜鳥還不如
: 當然也是有人離開後找到更好的，不過大多是來沒幾年又或者是有計畫性的
: 所以說早點認清自己的性格
: 如果能預見遲早會離開，那就趕快計畫能提早離開就提早
: 因為待越久越難換
: 不然的話就下定決心待到退休吧!!
深有同感，待越久真的越難換
人都是有慣性的，習慣了一個地方要再改變不容易
我的前東家每個人都是比久的，公司流動率非常小
做五年不算什麼，因為後面還有一堆八年十年甚至十年以上的老前輩
當然這也表示公司穩健，如果願意待其實可以安穩過日子
不過相對的，發展性很小，就只是這樣而已
我們部門很多人都是在任職期間完成人生大事然後生子接著育嬰假
而也正因為成家有了孩子，經濟上有一定負擔，反而更動不了
如果已經在公司十五年二十年了，突然要重新找工作會非常困難
整個人像已經定型一樣，會的東西也非常有限
那時的我覺得很可怕，不想一輩子只是這樣，所以選擇離開呆了超過五年的地方
結論是:外面的世界真的很大