※以下文長注意※
本人因個人因素到外縣市租屋找工作
這是我的第一份工作，因為是小公司，幾乎什麼都要做，但是做最多的是打雜
大部分時間都很空閒，薪水21K（雖然面試老闆說實領22K），月休6天，有國定假日會增加天數，排休
這間公司的行政業務很單純，由一至兩位資深員工打理即可完成，所以即使已經做半年了，我大部分的工作內容仍然在打雜
想離職的原因也是因為老闆跟老闆娘「對人不對事」的態度
他們的邏輯是：老鳥都做到定型了，改也改不了，你們新來的就是應該被糾正
所以同樣的事情只要你是菜鳥所以應該倒楣被罵
印象最深刻的事情是某一次老鳥們跟老闆都出差了，這段時間有政府單位要預約時間開會討論業務，而這業務是出差的同事負責的
因為政府給的時間這位同事仍然在國外，於是我就在公司LINE群組問那位同事回國方便開會的時間
結果老闆娘就跑過來罵我說
他們遠水救不了近火，你在這邊講有什麼用，這件事情我來處理就好！劈哩啪啦罵了快二十分鐘
而且那個當下很多事情沒處理完，完全不顧場面怎麼樣就在那邊教訓員工
壓縮午休時間在處理事情，一邊處理老闆娘還在旁邊說：叫你們提早來事情還不是沒有做完
這件事情最後解決方式是跟政府的人員聯絡改時間
很不開心，這件事情那位同事在處理，他會不知道我在說什麼嗎？
很不開心，這件事情那位同事在處理，他會不知道我在說什麼嗎？
很不開心，這件事情那位同事在處理，他會不知道我在說什麼嗎？
現在是由我改時間就不行嗎？
因為我菜所以同樣處理方式就該罵嗎？
還有另一件事情是
有一天老闆娘發現一個盤子沒擺好，就把我跟另一個資歷較淺的員工叫過去唸
這時候老鳥就出來說痾這是我擺的
老闆娘就直接說，不管！以後你們兩個給我聽著……
真是莫名其妙，躺著也中槍
以上事件不勝枚舉，總之老闆娘的控制慾很強，只要起手式挖嘎哩共，就是三分鐘起跳
都是一些雞毛蒜皮小事，比如說冰櫃的上面水珠要擦乾淨、什麼東西應該怎麼放、椅子要靠、燈要關之類的
最受不了的是他常常說其他員工壞話，不合她的意還會動手動腳（被巴好幾次）
除了因為老闆娘的事情
還有覺得在這裡自己的能力已經無法再提升了，老闆重要的事情都給老鳥做，覺得他有做過知道怎麼做就給他做
每天很閒還要裝忙，看些書想說充實自己被老闆娘看到丟災系，也同時會疑惑這樣領人家薪水真的好嗎
想說要不要回家住家裡領22K……
所以請問大家第一份工作是否做滿一年呢？
最近很想要離職，但是又怕自己是抗壓性差、草莓族才有這種想法……
不知道各位能不能給予一些建議呢，非常感謝m(_ _)m
不知道各位能不能給予一些建議呢，非常感謝m(_ _)m