拿到新公司offer後，和公司提了離職因為收到高層主管慰留，突然有捨不得的感覺;
到職兩年今年剛調35.8k，若有季獎金的話7.5k~12k,現在薪水公司同事都蠻善良沒有利害
關係，也算沒有老闆，上下階級制度不大，不需加班，端午中秋旅遊津貼5k，年終1個月
，
中午供餐，固定每年調薪3%左右，事情不多蠻多個人時間，唯一個人想離職原因是公司在
交通較不方便的地方，常遇到塞車;
新公司離家10分鐘車程，我做的是認證工作有聽說會常接觸到比較麻煩的大陸安規CCC，
試用38k滿試用40k,年終1~1.5個月，端午中秋1k，不固定調薪。
提離職後兩天高層知道我要跳槽到類似公司有慰留我，但新人已經火速到職主管開始要我
交接，之後營運長給我訊息要我再考慮看看，表示也可以和新人一起組一個team,但當時
離意已決還是堅持離職意思，也收到營運長祝福。
可能是突然感受到舊公司的好，突然間很猶豫;朋友斟酌福利後建議我留在舊公司，但之
前我已經婉拒過上層了，新人也到職開始交接，原預計這個月中後離職，這時再提回鍋的
話實在感覺自己很差勁...
可以單就公司建議選擇嗎？謝謝！