[問題] 請問現在會跟前公司聯絡做履歷查核嗎？ LoveuIloveu PTT批踢踢實業坊

[問題] 請問現在會跟前公司聯絡做履歷查核嗎？

作者: LoveuIloveu (球球) 2016-08-23 11:10:33

事情是這樣的
因為最近在面試新工作
等拿到offer之後我才會提離職
但問題來了
現在待的公司人力短缺
萬一現在新公司打去問我履歷內容，作reference check,我怕主管會不會故意說不好的話讓我不錄取.
1.請問現在履歷查核會私下在面試者不知情的情況進行嗎？
2.做履歷查核會讓我知道嗎？或是先請我提供聯絡人？
3.我怕到時候打來問結果沒錄取，主管還知道我在人力短缺時想走，怕日子不好過

作者: Ilovebonbon (只有歐巴桑說我帥) 2016-08-23 11:37:00

舊公司不一定會理新公司啊，不然就說跟前主管不好人力短缺時候你想走他還讓你不好過=加速你離職時間

作者: maydayjames (王董) 2016-08-23 12:12:00

怕啥？

作者: jojochang (jojo) 2016-08-23 12:52:00

我也擔心欸求解，而且舊公司跟新公司算同個業界

作者: Ilovebonbon (只有歐巴桑說我帥) 2016-08-23 14:33:00

同業界也不一定認識或是很熟阿，況且就算認識舊公司的風格跟主管個性，新公司會不知道嗎多的是舊公司不好所以離職率高到新公司求職的狀況我也在同一產業跳來跳去啊，沒出過特別大包舊公司主管不會特別說甚麼，人前留一線日後好相見

作者: wjfatfat (金魚) 2016-08-23 15:12:00

我電話都留跟自己關係好的主管

繼續閱讀

[問題] 新鮮人未來方向討鞭good0523 [問題] 開始工作後，主管說不缺人了bontiau [新聞] 美國收入前20名科系化工、機械薪情好sony577 [問題] 台積電財務人員wdfr [討論] 舉發公司違法卻被老爸想息事寧人而阻擾amudi [新聞] 8年級社會新鮮人 6成2待業中orz44444 [問題] 離職理由提說找到新工作?s9993185s [問題] 志工/公益假制度iiam51218 [討論] 大家的公司有勞資會議這件事嗎blr12345 [問題] 準時下班的工作想進修啊~~~GreenLara