獨自思考了很久，還是想問問大家的意見。
我目前的工作每天都要加班（有加班費），
從18:00開始每天加2～3小時不等，
偶爾只加1.5小時就覺得很開心了。
如果是我自己上班時間摸魚，
搞到要加班，那是我自己活該，自己的選擇。
可是，我從早上9點一進公司後，除了中午吃飯（也常拖到時間），
中間沒有停止地工作，時間連一分鐘都不敢浪費，
因為事情是真的多到做不完，不想加班到更晚就要努力做。
我們部門的人無論資深資淺都跟我一樣，也有人常常加到比我更晚。
我是資淺的新人，不會的事還很多，
所以現在不管怎麼加班，我都覺得是應該的，
更何況公司還付我加班費。
但如果一切只是上面這樣，我就不會這麼煩惱。
我有一個同事，現在在負責某個職務，
這個職務也跟我一樣，是一個上班時間一分鐘不浪費，
下班再加班個2～3小時才處理得完的工作……
現在要交接給我。
而他並不是因為要離職，所以才暫時交給我，
他是要被調到另一個職務，改做那個職務的工作。
我必須先說，這個職務內容多多少少也有一些專業性，
雖然並不是說不是科班出身的人就學不來，
但也是必須從頭開始學，每天花很多時間去瞭解它的內容。
我腦裡只有一個問號：為什麼不再多請一個人？
我也有跟主管反應，
很委婉地說：「雖然不是絕對絕對做不來，只是感覺要每天加班到凌晨。」
主管也很「善良」地對我說：「我不會讓你加到這麼晚。」
我心裡只想，所以是23點或是22點囉？至少沒有跨日。
他也提到如果做不來，大家可以幫忙分攤，
但誠如我上述，大家都很忙，究竟我要找誰替我分攤？
即使我剛接下時還不熟，本來的同事在大方向還是可以幫助我，
可是不管怎麼說，這個職務最終還是我要負責，
做不完、做不好，就算上面主管總是說責任是他在扛，
但一個心態正常的職員，真的會認為自己沒有責任嗎？
趁年輕時要拼？
如果能力好、夠努力找方法的話一定做得來？
真的是這樣嗎？