小弟背景為私立企管學士畢，Toeic僅有730，有三段加總約一年之大公司Digital Market
ing 實習與國外打工旅遊經驗。目前拿到兩家公司的OFFER想尋求各位先進之建議。
A. 竹科國內LED光電龍頭，國內業務
薪資：底薪約38K，保14，獎金採團隊績效制
（另額外補助電話費2000/月及油資$8/km）
主要以維護既有大客戶為主，開發為輔
主管表示不常加班，不需打卡以及工作彈性
部門沒有缺人，但想要培訓新人
B. 湖口工業區和泰汽車集團做包材之傳產
薪資：底薪約23，其他津貼加總約30k，保14
跳過HR由總經理親自面試，並表示由他親自帶領。最近將成立海外事業部門，進去會先調
派其他部門學習且半年後轉至國外業務部。未來會論調美國加州分公司以及韓國、中國、
東南亞，不排除常駐。總經理表示目前這個部門組織架構還沒確定，一定以海外為主但尚
未能夠明確告訴我未來會是常駐國外還是頻繁出差的形式。而出差津貼部分一定有但數字
還在討論。
以上皆住家裡不需負擔房租，但以發展性來說個人偏向B公司。不過兩次面試主管皆提到
未來的狀況還不能明確，薪資成長與工作績效能力成正相關，可快可慢。加上是由總經理
親自帶Team可能可以學得比較多，不過另一方面就是感覺都在畫大餅，沒有實際白紙黑字
說明薪資等福利。而A公司主管也表示希望能夠加入他們，薪資福利對新鮮人來說也不算
低，也有完整的教育訓練。
以上兩家公司在面談中與主管的應對都讓我感覺滿合適與舒服的，想請問各位會怎麼考慮
，畢竟薪資差滿多的，謝謝。