想問大家
如果一個工作
做的內容是喜歡的
同事主管感覺也還OK
雖然公司文化有點沉悶(但還在能忍受範圍)
但工時不長，很少有加班機會
要說最大的問題就是
公司營收不好不太賺錢
所以福利一概沒有
也不知道什麼時候可能會倒
這樣大家會繼續待下去還是趁尚未沈船趕快離開呢？
是這樣的，我算是不怎麼新鮮的新鮮人
前一份工作做了七個月離職
(因單位組織異動大，半年10個人走了5個人，不堪負荷)
目前新工作剛到職未滿三個月
雖然先前就知道公司最近不太賺錢
但進去後發現比我事前打聽的還糟
(福利全無，僅年終，近年最低曾不到一個月)
同事平常都把公司要倒了掛嘴邊讓我聽了心驚驚
進去後又得知我們單位找我是因為部門裡有人留停
而且留停的人其實快回來了
雖然本來想法就是來練功而且可以做自己喜歡的領域
當時想法很單純想說公司倒了就換一家
反正公司規模不小，應該是會按法規來
但上述進公司後的實際狀況
讓我不禁擔心公司不知道還能撐多久
而且我也擔心在人事緊縮下
到時候留停同事回來如果人力過剩後我會成為第一個被開刀的對象
畢竟同事們都很資深要裁撤裁我也是很合理
讓我不禁在猶豫是不是要認賠殺出
不然如果短時間內被裁或是公司倒了
我就會連續兩份工作年資都很短
接下來剛好是畢業季工作機會會多一點
是不是該趁這時機重找呢？
問過身邊的人分為兩大派
一半是主張剛出社會這樣履歷太不穩定
既然工時正常工作內容也喜歡
就撐下去，大公司沒有說倒就倒的
倒了也還拿得到相關賠償
另一半是說公司狀況聽我描述起來真的很不妙
趁現在剛到沒多久又要畢業季了
趕快趁這時機離開比較好
我自己也是猶豫不決
畢竟以文組來說我的薪水算還不錯了
出來不見得找得到如此薪水又工時正常的
但又很怕繼續待著公司很快就不行了或是被裁
如果是大家，會怎麼選呢？
題外話
打工可以一份工作做做六年多
而且薪水也超級低的
萬萬沒想到剛畢業工作就這麼不穩定
深怕自己其實是顆爛草莓而不自知阿>"<