大家好～
最近錄取一個工作
是傳產的國外業務
老闆表示上下班不打卡，但是加班有加班費
想請問上下班不打卡是正常的嗎？
因為想累積國外業務的經驗，在考慮要不要去報到
感謝！
作者:
sp7763 (Rong)
2018-05-29 22:59:00不打卡加班費要怎麼算～這不是很神秘嗎
作者:
x20165 (八風å¹ä¸å‹•)
2018-05-29 23:06:00還是要打 萬一有什麼糾紛很難佐證 勞動局來查 可能會有未依規定詳實記載勞工出勤紀錄情形
作者:
yi24 (喔伊喔)
2018-05-29 23:11:00用FB打卡
作者:
edcs ( )
2018-05-29 23:19:00不打卡何來加班？你真可愛
作者:
yi24 (喔伊喔)
2018-05-29 23:21:00正經回答，有上下班不打卡的公司，但沒聽說過這種情況有加班費，因為沒有時數記錄
作者:
access (office)
2018-05-29 23:23:00加班費大概是晚間連線國外的時數吧並非是待在公司的時數去計算
作者:
access (office)
2018-05-29 23:26:00但反過來說上下班都有打卡也未必能領到加班費就是了
會不會因為是國外業務的工作性質(ex:時差)，才不需要打卡?
作者:
chouvincent (我肥宅 我驕傲)
2018-05-29 23:39:00國外業務有打卡比較有保障
作者: kill1520 (KTV.C) 2018-05-29 23:49:00
沒打過卡～
作者: jacklyl (超越大師) 2018-05-29 23:51:00
錢
我錄取的是台灣的傳產貿易公司因沒有相關經驗, 30K
作者:
g30601 (梅克斯)
2018-05-30 00:01:00我也是不打卡，加班用申請制
作者:
roder (å°Šé‡ q(￣︶￣)p 包容)
2018-05-30 00:04:00不打卡的加班費要怎麼算? 自主申報?
別傻傻的覺得上班不打卡很爽，你還不是要準時上班！重點是下班不打卡，這樣你怎麼申請加班費呢？
作者: cxiii (113) 2018-05-30 00:11:00
沒打過卡 有加班費 加班就自己電子表單報時數寫原因 簽到處長 有送有過
作者:
wzmildf (我ä¸æ˜¯è˜¿èŽ‰æŽ§)
2018-05-30 00:20:00我待過的不打卡公司，只有外商是真的彈性上下班台灣公司嘛 聽聽就好
作者: smarthenyi (薑) 2018-05-30 01:03:00
管理昂好公司自然有辦法這樣做
作者: threemore (船到橋頭至楠梓) 2018-05-30 01:25:00
會計事務所也是自己填工作時數表，但或許因為是責任制
作者: caramelll (焦糖) 2018-05-30 02:43:00
外商 上下班不打卡，加班自己填申請書
作者:
xeme1996 (Imizi)
2018-05-30 06:55:00我待過加班費自由心證的...不過是小公司
作者:
tntbear (苦命上班族)
2018-05-30 07:44:00上下班不打卡,其實是違法的
沒打過卡 反正進出公司都有刷門禁了加班費就自己想報就報 看老板簽不簽過而已
作者:
chouvincent (我肥宅 我驕傲)
2018-05-30 08:51:00台商不打卡 這種東西要小心 如果外商的話 沒話說
作者:
Arnol (還是太淺了)
2018-05-30 08:57:00不打卡? 勞檢來先開罰 整個公司能不打卡的只有老闆
作者: bigorder (bigorder) 2018-05-30 10:26:00
這就是行政幫你打卡的意思 做給勞工局查的
作者:
skyyo (魯蛇收集師)
2018-05-30 11:11:00外商其實還是算有打 就是刷通行證的紀錄 勞基法有規定必須要記錄 如果完全沒紀錄的話勞檢會開罰但是打卡紀錄與否 跟彈性上下班是兩回事 外商常見
作者: yinrw (Yin) 2018-05-30 11:32:00
刷門禁通行證就是打卡的一種了啦，現在很多公司不會特地用打卡機了，上面有人不知道還以為這叫不用打卡...所以上班進公司就算前面有人開門也記得要刷
作者:
skyyo (魯蛇收集師)
2018-05-30 12:56:00還好啦 純種外商彈性上下班 只要一整天有刷到2次就好會不知道自己公司用通行證當打卡的通常就是上下班沒限制的隨便刷就好 我是跟總務抽菸聊天才知道XD
作者:
Wax7177 (厭世症)
2018-05-30 23:09:00不打卡違法的沒錯，勞檢每幾個月都會查刷卡時間
作者:
mainsa (科科)
2018-05-31 10:15:00不打卡 加班費是自己上系統填時數 填多少領多少 但不能超過勞基法上限 單日12 單週60 單月46 比較敢的都直接報到上限
作者:
Cottonz (珍惜眼前人)
2018-06-01 00:50:00我上班打卡制 下班責任制
謝謝推文大大們的回覆!!!我知道國外業務很多都是責任制, 不過覺得有打卡/出勤紀錄對員工可能比較有保障(例如有糾紛時), 我會再考慮看看的, 謝謝大家的意見!!!