※ 引述《roseeely (roseeely)》之銘言：
: 各位好，
: 最近我面臨轉職（待業中），面試了好幾家公司，也有拿到一些offer（考慮後都拒絕了
: ）。
: 但昨天面試了一家公司，今天就打來跟我說希望我下禮拜一報到，我就跟公司說希望有兩
: 三天考慮的時間，
: 公司問了原因，
: 我跟他說我有其他offer在考慮
: （其實主要是他砍了我預期薪水4k，加上面試過程很草率急著徵人，現在還要我立馬報到
: ，覺得不太妙)
: 接著對方就有點不開心：
: 「我覺得你這個回答很不ok」
: 我想了幾秒鐘：
: 「那我禮拜一可以報到」
: ：「我怎麼覺得你很勉強，我希望你要來就是願意學習而不是先來騎驢找馬*%#&?+...」
: 最後氣氛有點尷尬我就放棄錄取不去報到了
: 公司說的很沒錯，如果我進去公司當然也很願意學習，但求職者是否也有權力要求考慮的
: 時間？畢竟我也是想找一間可以待得長久的公司，不想在一秒鐘內決定我未來的工作。
: 我覺得面試時求職者跟雇主是對等關係的，我們都要在短短的一兩個小時內互相認識彼此
: ，決定是否要把未來託付給彼此，而公司用至少一天的時間考慮要不要聘用我，那我為什
: 麼不能有時間考慮要不要接受這家公司？
: 而且前幾個 offer還都主動給我考慮的時間
: 因為這件事跟男友鬧的不開心，他說我當初投了履歷就是想進這家公司，現在上了又不去
: 根本是在浪費人家時間，
: 到底我的想法正確還是我就是在浪費人家時間？
我之前面試一間公司，面試完老闆說要錄取我時，
我說我還沒辦法這麼快上班，我還要面試1個月。
薪水他叫我開價，我開45K，他說那給你50K，
希望你早日上班。
我說好，但是我真的還需要去面試其他間，看一下自己
在台灣的價值。如果你等不了我，那就放棄我沒關係。
過了一個禮拜，我繼續在面試。老闆就傳訊息來跟我說，
他覺得我起薪太低，幫我加到52K。