以下是我的想法
我在這個行業已經12年了
是個需要證照的行業
沒有證照就不能執行業務
我們的證照只有甲級跟乙級
敝人我只有乙級證照工作了12年
所以證照是標準配備
很多人問我為何不考甲級證照
一個月多個1千也好
我個人認為(不要學我的懶)
1.甲級跟乙級其實做的工作都一樣
2.每個月多1千代表每個月多一些內業工作
3.甲級在職場會被投以異樣的眼光(哎唷~甲級耶~很厲害喔~我看你有多厲害!亨)
4.考了甲級證照並不會對我原來的職場想法有幫助
對
我的工作環境充滿了很多見不得別人比你多證照
且
不管你拿哪一張證照,工作都一樣
現場的經驗我個人認為更為重要
因為我每天面對的是人
是管理的工作
相對的溝通是很重要的
當然本職學能也要很有把刷子才可以
言之有物 讓人聽話 遵守法規
遇到很多甲級的來下馬威
最後狼狽跑走
我就更堅定我的想法
證照 有就好 經驗 更重要
把法規跟現場結合
是經驗跟證照的結合
甲級跟乙級
會的東西是一樣的
但
你會不會用
這跟你拿哪張證照無關

上次新聞也有寫到有五十幾歲的失業者，沒有證照，但車床技術很厲害，雖然有一點曲折，但還是找到他理想的工作，我覺得工作能力就是遇到困境來幫助自己的，你的想法也沒錯，但如果是捷徑，不妨也是可以參考一下，但你可以做一個擁有甲級證照，卻不假掰的人，不跟討厭的人一樣，你也是贏的哦！

This is Taiwan, 跳出去世界會更好

甲乙應該還是有差吧，也許對原po現在的職場沒差，但何不看遠點；至於第三點那種人到處都有，為何要讓這樣的人影響自己？

基本上甲級跟乙級都有自己的工作環境,但我偏向待現場現場乙級就夠用了,因為要翻轉工作者的想法,還是要在第一線

我還是很難懂有xx證照就能加錢的工作都是那些工作？

使用者付費的概念,公司用你的證照,所以給你相對的額外報酬

掛牌出事就吊牌

我最近也要去上課拿甲級證照 證照真的是某些工作的入場券 乙級的確很夠用 不過拿到甲級可以擁有更多選擇

299以下當然乙就好，等那天你公司301你有200%的實務能力也是GG啊，而且因為乙太多了，只要職安署改個附表，把299降成199馬上就知道甲的好了重點是，不用修法，只要改附表就好

那只是入門票，你沒有！怎麼進去？

多了甲 雖然不一定對你薪資有幫助 但你會多了很多選擇 除非你已經不需選擇(待在原處就很安穩的話

可以考了甲級 然後不跟大家講吧@@？這樣沒人酸也沒有多出來的工作 我這樣想太天真了嗎

樓上4 不可能大家不知道 會口耳相傳的

被別人的眼光限制自己，你不覺得你比較好笑嗎...

我覺得這是兩回事，這跟謙虛有關而已，和證沒關係。

證照跟能力是兩回事啊？ 一堆人在乎哪張紙幹什麼？我爸工作性質現在需要證照，但他已經工作20幾年了

可惜這裡是臺灣

成功的關鍵是 做事，守舊的想法還在 做人

所以你會找沒有醫師執照的醫生看病或開刀，即便他密醫的經驗很豐富？

回樓上，如果他會的東西。其他醫生不會 你會不會去看他?坊間也有神人 只是不多而已。