作者:
dearevan (有情有義流浪漢)
2019-01-04 14:06:31兩家公司，A是大公司同時也是第一志願，B是中小企業以及第二志願
B公司先給了錄取通知以及報到日期
A公司給予電話口頭錄取通知並且在跑書面簽呈流程，但是等到B公司報到上班一週，才會
收到A公司的錄取通知書
因爲只是人資電話口頭通知，書面通知還沒拿到手
所以還是要先去B公司報到......
但報到後若沒幾天就收到書面通知了
薪資福利發揮空間都比B公司好
在一週內閃離去別家報到會很糟糕嗎？
之前問過在竹科上班的朋友
他說他們公司其實蠻常遇到新人來兩週突然提離職
離職理由寫著因為獲得台積電錄取.......
這種狀況算是很常見嗎？
作者:
robler (章魚丸)
2019-01-04 14:11:00不會 想去就去 早點講
作者: betaku 2019-01-04 14:25:00
不會 這麼短時間走才好
不是三個月內公司都可以隨意請你走，你也能隨意的不要公司嗎
作者:
kusoshun (大家一起來促膝長談吧)
2019-01-04 15:54:00剛來拿到閃離這的確不少見
要請大公司A 明確提出書面才離職較好大公司表你也不會客氣
作者:
hanklau (CS菜鳥小飛豬)
2019-01-04 16:09:00如果這麼想去A，等A發了書面offer給你，就跟B提離職吧
作者:
iln1818 (阿官火鍋)
2019-01-04 19:35:00有offer了就立刻走啊，拖越久越麻煩
想清楚就好，很大機會被這家永不錄用。但是~在還沒拿到A公司的書面聘書之前，什麼都是假的
作者:
rfdgrfdg (AlanHart)
2019-01-05 18:11:00我幹過待一天的