Re: [問題] 工讀被開除

作者: tonybbbb (東方行B)   2019-05-05 08:38:17
首先 你沒有離職 而是老闆要你離開的話
記得要去討非自願離職證明書跟資遣費
因為不是你提出來的 這個很重要
不然再回去討 搞不好老闆裝傻不理你 特別注意
再來 按照勞基法規定 曠職三天的說法是對的
但是營業損失是不合理
那是老闆要想辦法去找人 除非你有去破壞東西導致資方損失東西過多
作者: afd98756 (Ivan)   2018-04-12 18:19:00
動保人士快領養啊
作者: sonok (sonok)   2018-04-12 18:22:00
噓的人什麼毛病
作者: asas8707 (yee工)   2018-04-12 18:25:00
作者: airbs69 (CyChen1112)   2018-04-12 18:28:00
第一張黑狗超可愛QQ祝早日找到愛牠們的家人
作者: afd98756 (Ivan)   2018-04-12 18:30:00
二樓動保團體嗎? 愛貓狗就快領養啊! 我說錯什麼了嗎?
作者: thsyou9527 (sine)   2019-05-05 09:40:00
推 要學習建立正確的勞資觀念 過去老闆要人走 勞工摸摸鼻子東西收了離開 什麼都沒有 部分資方太習慣
作者: Leslie0120 (小如)   2019-05-05 10:56:00
謝謝回覆 我今日已經以生理假的方式進行請假了是說老闆知道我向總公司申訴反過來說若是我要到勞工局他這邊也絕對查不出什麼 反而還能反告我誣告要我三思這些話我想一定也只是在嚇唬我的
作者: tonybbbb (東方行B)   2019-05-05 11:28:00
補充 可以的話就偷偷錄音 到時候有一天需要會需要他的
作者: elmo0155 (拉麵)   2019-05-05 11:32:00
嚇唬你而已,誣告是要做違證那種才有辦法成立..
作者: thsyou9527 (sine)   2019-05-05 11:34:00
誣告 應為有人“提起不實告訴”為之 很好判斷
作者: ericthree (如果 她這樣動人)   2019-05-05 14:08:00
沒走資遣流程就找勞工局 別聽他喇叭另外你應該要做到他押的那天沒錯
作者: BIGBBB (yaaaa)   2019-05-05 16:03:00
哈哈誣告沒那麼好成立的

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