作者:
mzwj (BLUE SKY)
2019-05-25 10:40:54自己做到月底就要離職了該跑的流程也跑完了，公司有找到接我位置的人。
主管是說新人會提早一天來跟我交接，請我帶她我之前做的工作內容程序等等。資料部份
如果只留之前已安排好的其它全刪，一些自己上網學上網找的資料全刪這樣會太狠嗎？
行政程序我需要講的很細嗎？一些小地方要注意之類的。
我當初接的時候整台電腦是新的連office 都沒有。
作者:
kwinner (天花æ¿)
2019-05-25 10:42:00看你的狀況 我會全刪掉
推2樓 看你要好心到什麼程度 留自己克服撞牆的秘笈也沒有不對
作者:
Wax7177 (厭世症)
2019-05-25 14:45:00剛進去白紙一張，就會有這種想法，但業務會影響別的同事的話，就會全交接好（同事對我很好）
我的狀況跟你一樣，接我的新人太陽早一天跟我交接，我盡量講很細也有把眾點打字留下，也有跟新人說因爲你沒真正開始做可能會不懂，新人在我面前說我交的很詳細還很感謝我什麼的，我走之後感情好的同事跟我說新人在會議上跟主管說我根本沒交接什麼....然后我現在非常後悔幫他著想很嘔！
作者:
chey (Waitingfor)
2019-05-25 22:22:00新人跟你有仇嗎........？
作者:
avrillove ((●’▽‘)╯頑張!!!)
2019-05-25 23:42:00刪
跟我交接的前人還留電話給我，如果有問題可以隨時打給她QQ...
作者:
hsinyu28 (W.H.Y)
2019-05-26 00:52:00看新人態度，遇過態度很差的通通刪，自己想辦法囉
作者:
hcarly (I wanna love U)
2019-05-26 01:01:00樓上如果遇到10那種的應該徒勞無功吧...
作者:
owen5566 (ooooowen)
2019-05-26 02:28:00下禮拜換新人上來發擺爛前輩0交接怎麼辦
作者: elmo0155 (拉麵) 2019-05-26 18:42:00
這種事你爽就好 有什麼好問的
作者:
yawenla (熱血愛旅行)
2019-05-26 20:28:00工作基本流程要留啊，但自己的knowhow或人脈資料不用留。
作者: syu730812 2019-05-28 10:47:00
工作流程跟必要文件交接 其餘的看公司規定