[問題] 資遣解雇的交接

作者: hellofox (狐說八道之全臺最中肯)   2019-05-30 12:38:27
請教版上先進
假設公司與某日無預警解雇
且已將非自願離職證明書開立
先撇開預告工資與其他解雇前的告知義務等等
請問若當天已拿到離職證明且註明為當天
還有需要繼續做事收尾交接嗎?
或者是說
若拿到文件直接走人算曠職嗎?
謝謝
作者: edcs ( )   2019-05-30 12:40:00
掉頭就走
作者: shooter555 (shooter)   2019-05-30 12:49:00
要把預告天數的錢補給你
作者: fanix21 (在激激歪歪我就揍你)   2019-05-30 12:54:00
通常會請警衛等你收拾,目送你離開,沒有交接這回事,公司請你走路就已預想過最壞的情況
作者: shooter555 (shooter)   2019-05-30 13:18:00
會開當天應該是怕你備份公司東西或搞破壞 再碰工作上的東西可能會被懷疑
作者: cuttleufish (熱帶魚)   2019-05-30 13:52:00
都已經要請你離職,就不會再讓你碰工作
作者: cityhunter04 (無聊的乖小孩 )   2019-05-30 14:14:00
都已經被資遣了,還怕曠職?三天才會有事啦...
作者: wzmildf (我不是蘿莉控)   2019-05-30 15:36:00
...有夠可悲
作者: ffv111 (死做活做像條狗)   2019-05-30 15:45:00
夠奴就無薪等找到人交接啊離職日當天不算薪水吧
作者: cooxander (天使)   2019-05-30 15:53:00
離職當日=最後到職日=最後上班日
作者: aibachiu29 (阿爸秀)   2019-05-30 22:17:00
非自願離職證明書上壓日期就是代表公司已經解除雇用關係,故你沒有曠職問題,你現在只有資遣費薪水跟預告工資(勞動契約上是工作滿三個月就有10天)有沒有如實拿到,其他問題可以查古狗大神。
作者: hellofox (狐說八道之全臺最中肯)   2019-05-30 22:51:00
感謝!

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com