今天約好到公司面試
主管跟我說我應徵的職位已經找到人了 問我要不要試試另一個職位
另一個職位的工作內容雖然比較複雜，但薪資的成長是可見的
我也說我願意試試看
結果主管也很直白的告訴你，那職位現在已經有兩三個新人在試做，如果ok的話應該就不
會通知我，整個面試的感覺超級差
原來的應徵職位滿人不說，另一個職位其實也只是讓我當個替補的...
其實某方面來說主管也太誠實，他也可以隨便跟你面試一下，順口問問另一個職位有沒有興趣，隔幾天後再給你感謝信或無聲卡
作者: sumerwind (sumerwind) 2019-09-03 23:58:00
扯
講明白不是很好嗎？不能接受就找下一家比較快，不然騙你進去之後你只會更討厭這公司
作者:
rialto (品川猴)
2019-09-04 14:19:00補血，明明就超扯，很不尊重求職者
作者:
vivaz (小晏晏)
2019-09-07 18:24:00這種話真的不該當面說 不尊重人
作者: snoopy790428 (snoopy) 2019-09-09 22:57:00
這證明兩邊都必須話唬爛
作者:
qmaper (~å¡ç‰‡~)
2019-09-11 01:41:00直接說不演也有好處拉
不懂你的點在哪？所以你是希望他不要跟你講，然後你來試做之後再說我們滿了，叫你走人？