※ 引述《ddalgi (del)》之銘言：
: 請問學徒工作是不試都沒有勞健保???
: 如果是這樣子大家又說不要作這種沒勞健保的工作
: 可是做外面一般工作是那種免洗的值缺時候大家又覺得要趕儘規劃
: 不能一直做免洗工作時間年紀有限
: 如果是這樣子大家都會去做沒有勞健保的學徒嗎?
回很久的舊文
雖然文章已經很舊，但是在2019年，還真的有學徒是沒有勞健保的
我舉一個例子
有一個(算是小店?)專門在幫特定品牌做汽車零件改裝，專門負責幫客人的新車安裝
原廠周邊的零件，以及安裝汽車影音系統，學徒月薪26K、師傅月薪35K，月休六天
一到五10:30-20:30(偶爾會加班至九點，要看是不是車子很難處理或是需要花時間才能裝完)
週六10:30-17:30
勞保店家是說會補貼(不懂這說法是有保還是沒保)
健保的話，店家是說叫員工自己保在區公所，然後老闆也會補貼(?)
這樣看下來，應該是只有勞保而沒有健保
我不知道其他傳統產業(特別是小店)是不是也有類似的情況
姑且先不看教的人兇不兇，只是這不禁讓人懷疑，為什麼有些店家都不會幫員工完整負擔勞健保啊??
不是只有南部才會這樣，我舉的例子剛好就是在北部
有，頗呵，要不是朋友真的想學該產業，我都想幫他檢舉，沒勞健保，月休3-4日，工時10小時，沒加班費，薪水差不多3.5萬-4萬，而且在北部
作者:
russkgb (旅途)
2019-09-24 13:38:00水泥品管員/外業測量員 28k 高中以上畢業 月休6 有勞建保 特休 懸缺很久 怪哉號稱一堆不怕辛苦的學徒念頭的朋友都在哪勒 ！？
作者: as885212 2019-09-24 13:47:00
純噓有能力卻不爭取基本勞權的專業奴工 跟省勞健保的慣老闆
如果員工不到5人，店家可以不成立投勞保單位， 那當然就不會有勞保了啊… 不過這種狀況下還是要投健保， 然後要另外投就業保險。 因為員工在這種情況下沒有勞保，所以就要自己去投保職業工會，所以店家才說會補助沒有投勞保而讓員工投保職業工會的錢。… 以上這種情況是合法的啊，政府的法令規定就是這樣…
作者: anson1983 (Anson) 2019-09-24 22:06:00
這種不是都投工會嗎？？