[討論] 小公司去留

作者: ricacayang (rica)   2020-02-01 09:02:33
公司認真來說只有我一個人,勞健保自己保,薪水自己算,行政雜事當然也是我負責。
好的部分大概就是老闆如果有私事,公司也比較不忙,就放我有薪假
當初說5點半就準時下班,進來公司後有準時過的日子少的可憐
常常五點丟東西來,說這很急,想辦法生出來
,叫我記得報加班費
不過加班費他用各種方式強調:要做對公司有前途發展的事才算,沒發展的不算
我自己的理解哪種不是對公司有發展(?
因為實報會很驚人,所以加班費我也沒全額報...
工作上遇到很多新的事,常常不知道問誰,老闆常叫我去問他以前合作過的一個隔壁公司
前輩,前輩自己也很忙,所以都是簡單說一下,剩下我要自己想辦法拼出來。
之前一直有想離職的想法,因為這個行業上半年會很忙,想說好聚好散也讓自己在學一些
東西,決定6月在離職,不過最近跟老闆討論客戶問題時,老闆直接說,可以以後不要問
這種無聊無解問題嗎,我很煩。
問題是:客戶就是解決不了,才問我們
情緒不佳時,客戶事情多時又會說:
我又不怕多請人,反正薪資費用也不高
常常他發完脾氣,就說等下一起吃飯,然後裝作沒事一樣......
我什麼都不會,他說要請相關經驗,卻又挑東挑西的
最近在思考是否要提早離職,但又怕在忙季,公司沒人交接下,把我手上客戶就這樣拋下
,客戶人都很好...
無奈老闆的情緒跟公司毫無制度.....
作者: sweetchord (黑色扶桑花)   2020-02-01 09:08:00
客戶人很好,薪水是客戶發的嗎XD
作者: OrzOGC (洞八達人.拖哨天王)   2020-02-01 09:11:00
塊陶啊 腦袋燒了這麼奴
作者: abakama (阿伯火燒厝為什麼不走)   2020-02-01 09:14:00
跟客戶建立好關係,自立門戶,把老闆的客人搶過來(但不要成為慣老闆)。老闆的態度不用對他忠誠,搶不到客戶剛好換工作。
作者: book2381   2020-02-01 09:32:00
不用離職,談加薪到想要的薪水
作者: zero09107 (月影)   2020-02-01 09:46:00
客戶人很好跟你有甚麼關係....直接堅定離職換工作加薪也不用想了 你有可能跟老闆談加到一萬以上嗎? 笑
作者: lingerptt (蒼林亞鳥)   2020-02-01 09:57:00
總管,若經營經驗不強,還是要求加到五萬
作者: demoQ (中出狙擊手)   2020-02-01 10:09:00
紅明顯 其實你真的沒那麼重要
作者: chi7499 (火鍋愛好者)   2020-02-01 10:37:00
又是一個領猴子薪水卻又覺得自己很重要的猴子 你沒那麼重要好嗎 公司賺大錢會給你多一點錢嗎? 別浪費自己青春年華了
作者: KurakiMaki (Maki)   2020-02-01 10:48:00
實報很驚人?是有多驚人?上百萬有嗎
作者: cchieh (吃飽太鹹)   2020-02-01 10:48:00
重點是年薪值不值得,不值得就換
作者: noirskakashi (楊安安)   2020-02-01 12:30:00
有心就快點離開吧,早走晚走對老闆都一樣
作者: aidansky0989 (alta)   2020-02-01 12:49:00
新鮮人選個公司人數>100的,規模太小沒資源
作者: qaz214536 (初心者)   2020-02-01 13:17:00
問客缺不缺人客戶
作者: logic0622 (老拉)   2020-02-01 17:21:00
覺得快閃吧
作者: lbjstar (忙著活)   2020-02-01 18:03:00
奴?
作者: chia1010 (chia)   2020-02-01 18:12:00
看起來像是在事務所,幫QQ
作者: cityhunter04 (無聊的乖小孩 )   2020-02-01 22:16:00
你若沒要出來開公司,管那麼多幹嘛?
作者: bkind (bkind)   2020-02-01 22:21:00
存好心為公司想是會有好報的<但是也要注意傾聽自己的心
作者: wth47152001   2020-02-02 10:40:00
會不會害到客戶那是老闆自己要想辦法~
作者: hello3750 (坐著吃果凍)   2020-02-03 04:57:00
留到年底

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