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[心得] 十家人資(HR)面試心得分享_1 (文長慎服用)

作者: REN0 (飛翔的任)   2020-02-01 12:17:07
【前言】
長期看到台灣勞資環境混亂，工作多年，期望為台灣這塊土地多做點什麼
未來將會不定期分享跟企業管理中跟「人」關係密切的「人力資源管理(HRM)」功能
想藉此拋磚引玉，讓更多HR從業人願意分享工作專業、發展與其他資訊
從而讓一般民眾能多了解HR的更多面向，對HR有興趣者能更好入門
之前發文後收到不少網友們的來信鼓勵與詢問
其中多半詢問內容都是轉職到HR這個領域
因此本篇先分享HR面試各種關卡與心得，期望協助大家求職順利
*本內容分享包含親友經驗觀點
*原文超過萬字，為使網友閱讀方便分成「1」跟「2」兩篇文章發佈
作者: thsyou9527 (sine)   2020-02-01 12:36:00
謝謝分享 很不錯
作者: Yangster (大鳥)   2020-02-01 13:25:00
好文推推
作者: lingerptt (蒼林亞鳥)   2020-02-01 14:49:00
恭喜順利，步步高升
作者: JLAres (神一般的存在)   2020-02-01 15:02:00
TaskUs是做什麼的啊 之前看到缺但一直不懂他們的業務內容
作者: AmyEAT (我愛素素)   2020-02-01 15:40:00
推
作者: hanhan615 (含含)   2020-02-01 16:13:00
推推
作者: erty (寶貝，再見。)   2020-02-01 16:33:00
很詳細的分享，建議把文中的ex改為正確用法eg.
作者: andy80067 (恩)   2020-02-01 16:58:00
謝謝分享
作者: e126513526 (hyuna)   2020-02-01 17:06:00
整個排版很好 推
作者: AA0132396 (Timmy77)   2020-02-01 18:10:00
推，很用心
作者: LuMya   2020-02-01 18:49:00
推
作者: kakachu (溫豆漿)   2020-02-01 19:20:00
推
作者: cathy0204 (西瓜)   2020-02-01 20:19:00
推分享
作者: casperdan (casper)   2020-02-01 20:33:00
taskus 是線上遊戲外包的客服商
作者: xvited945 (sk0k0)   2020-02-01 20:57:00
樓上，不只吧，google一下就知道遊戲商只是其中一家客戶，其他還有一堆各式各樣的客戶
作者: jay780305 (Seven)   2020-02-01 22:17:00
推
作者: ismile (潔西)   2020-02-01 23:00:00
版主應該要m 超用心!
作者: casperdan (casper)   2020-02-01 23:13:00
感謝xvited大指教，我是以朋友在裡面當manager 以及HR給我講師offer 的經驗做總結的，google 查到的可能比較準
作者: minionsll   2020-02-02 00:24:00
推用心
作者: marr2263 (阿肉)   2020-02-02 00:25:00
推分享
作者: erty (寶貝，再見。)   2020-02-02 02:04:00
我自己也是HR十年年資，這種正式一點的文章比較介意錯字，其實涉略也是錯的，正確應為涉獵。加油囉。
作者: wizozc76926 (史迪吃蘋果)   2020-02-02 09:03:00
謝謝分享
作者: Lancy2750 (惣ノ蘭ミダ)   2020-02-02 10:21:00
推分享
作者: hasah (you are more than that)   2020-02-02 10:56:00
推分享
作者: jenny44 (熊熊告訴我一件事)   2020-02-02 17:37:00
推分享
作者: questioner (問題兒童)   2020-02-03 00:46:00
有分享有推
作者: DandyDALY (DALY日貨)   2020-02-03 19:06:00
感謝分享！
作者: pan90345 (阿宏)   2020-02-04 02:18:00
大推！
作者: foxelephant (狐象)   2020-02-04 08:32:00
推好文
作者: gipo776 (幾不)   2020-02-04 22:24:00
推好文
作者: lifewater (水水)   2020-02-05 00:31:00
推 期待下篇
作者: Scherzer31 (MaxScherzer)   2020-02-14 12:10:00
推
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