以前曾經待過一家公司
要求我們出差去中國
男生最少待1個月，一年最少3次，女生2-3禮拜，一年最少2次
問到出差費計算，主管眉頭一皺，一臉沒想到我居然會問這麼蠢的問題，然後說：出差是給
你機會，年輕人要多開開眼界，不是每個人都有這個機會的
我說我感謝公司給的機會，但第一次出差，想要把事情了解一下，像餐補或住宿等等
主管說：出差就是上班啊，要什麼出差費，吃飯的話，其他人都是從台灣帶麵去煮，那邊宿
舍有廚房，那邊的東西你們吃不慣，一天會給你們50元（台幣），自己帶罐頭去配比較省，
有時候下班工廠那邊會請客，你們可以跟著去吃
住的話，公司那邊有宿舍，租了一戶，，一戶2房一廳一衛，3個男生住一間，他們隔壁的房
間就你們女生住
上班時間的話，照台灣這邊的上班時間（9-7點)，但是工廠早上要處理事情，所以你們要跟
著去（工廠7-5點），對了，工廠是週日休息，所以星期六上班會補錢給你們，但平常是沒
有加班費，年輕人要多學，難得都出去了（聽同事說趕貨常到11點，我們都要去幫忙，誰給
你只到7點，工廠的工人還有加班費勒）
出差結束的話，你們在那邊的交通可以報銷，但是回台灣的時間如果是周日的話，沒有多休
喔，星期一直接來上班（機票都給人定凌晨的廉航）
以上是我待過出差最扯的經驗，更恐怖的是，裡面員工都做了20年以上！！！最年輕的業務
也有4年，因為對我的期望很大，才“破例”讓我出差，同期進來的3個都沒這個機會，要我
好好珍惜，不要計較這些小錢
我聽完都傻眼了，但同期的都很
羨慕我，我完全不懂聽完這些還羨慕我是有什麼毛病，不是該可憐我嗎