朋友在年初被公司以資遣的方式離開公司
當時在協調的時候
公司的主管有說
屆時會給非自願離職的證明
不過前天電話通知說
公司不給證明了
而10天的資遣預告期也快到了
這幾天我們想想只能選擇最後一條路
也就是勞資爭議協調的方式討回我們的權力
想要請教的是
最後走到勞資爭議協調
當初朋友放的那10天的資遣預告期的休假
要怎麼算呢???
不知道有無板友有遇過或親朋好友有發生過類似這種問題呢??
特地請教對這方面比較了解的板友嚕
那就先謝謝囉~~

那十天假名目是什麼? 特休? 事假? 病假? 謀職假? 曠職?

預告期不是假吧？

預告期是指公司要提前10天告訴你要資遣你