大家好
事情是這樣的
我的崗位是品保部門
這次任務是量測產品
昨天我主管量了幾個尺寸給了業務
主管下班後業務跑來說漏量了幾個
於是我就量完順便把主管量過的再覆測一遍
發現他量出來在公差內的東西我量完都NG
因為我在這個領域是新人
主管也沒怎麼教我，所以我每次量完都會找他確認
但他好像很忙總是說 沒差啦，不用怕就這樣給他
這次我不太清楚主管是沒量直接寫ok
還是有額外的考量所以都給過
我直接找他去覆測
一來他覺得煩，就量過了
二來如果是他的問題，會給他沒台階下
因為他也對我很客氣
所以想說有什麼方式請他去量
或是問他出於什麼考慮都給過？
謝謝大家回答！

你不實話實說，怎能釐清是哪個環節造成的問題呢？懂嗎

之前系列文“要怎麼判斷主管值得跟？”

覺得可以老實說，就說業務昨天請我補量了一些，結果發現有些錯的，請問他希望我怎麼處理這樣呢