作者:
Firered (熱情紅)
2021-12-01 15:20:00最近年底了想轉換跑道
所以上去天眼通看看公司評價
然後之前本人有填寫過去離職的公司
當時仔細看看加一加其中的評論
篇數我記得高達有超過20篇
當然是壞的留言佔了大部份
剛剛上去看天眼通卻發現只剩下2篇
而且還是在誇公司很好的評價
真的看到我都覺得怎麼那麼敢寫
想問問天眼通難道都會不定時的刪減嗎？
這樣子就是寫上去也不具參考價值了是嗎？
作者:
loadingN (sarsaparilla)
2021-12-01 15:23:00天眼通的作者好像去國外工作了，被告到怕
作者:
q2520q (木天蓼)
2021-12-01 15:28:00天眼通早就掰掰了，當初作者一直被那些慣老闆告，後來只能退而求其次上使用者ip，從上ip後幾乎就變成空城了
那模式跟人力銀行，求職者投遞履歷時60-90天後你投遞紀錄被系統刪除一樣你不刪留紀錄就等著被告...誇你說的那些公司的文章，後面有公關公司在處理，跟google洗負評回來一樣的操作模式負評消失之後就等著冤大頭再次上門工作為何你不做之後公司不怕找不到人做就是這種原因土房建營業模式跟這很像，不知道該說什麼，只能說某些人是靠這樣在賺錢
作者:
ClownT (Clown)
2021-12-01 15:36:00在台灣要做這塊太難了 你們要自立自強啊
作者:
OAOb (dOAO)
2021-12-01 15:43:00現在有新的網站叫比薪水...但不分享就是要花錢 真的很無言
那個比薪水也是類似其他公司開來賺錢的，有些是寫手不是真的參與面試者
作者:
sirloin (Sir. Loin)
2021-12-01 17:26:00作者有開podcast, 最近回國了，覺得他初衷是好的，但被有心人使用真的很鳥
我也認為他的初衷是出於好的一面，只是被有心人士刻意操作
作者:
juliai (å…è³´)
2021-12-01 18:30:00真的很可惜，這類網站存活不易阿
作者:
kwinner (天花æ¿)
2021-12-01 19:00:00粗暴的言論大可不必
作者:
cblade (cblade)
2021-12-01 19:05:00解決提出問題的平台，就沒問題了
作者:
gaea0127 (Taiwan's Zangief)
2021-12-01 19:10:00分享或是花錢才能得到資訊很好啊，這樣的資訊真實度會比較高，沒啥好抱怨吧
作者:
bill0205 (善良的小孩沒人愛)
2021-12-01 19:14:00我倒是看過前公司有人上去跟離職的人吵架 但聽說就只是吵架而已 沒法律動作
作者:
UCCUplz (你看看你)
2021-12-01 19:27:00嘖嘖
作者:
yeng1217 (σ`∀′) ﾟ∀ﾟ)σ)
2021-12-01 19:38:00被弄爛很久了吧
作者: JungleKING (漿果) 2021-12-01 19:56:00
台灣一堆慣老闆，當然怕到去抵制呀~
比薪水要花錢很好啊 資訊本來就有價值 我也是靠那個過濾掉很多公司
作者:
loadingN (sarsaparilla)
2021-12-01 20:12:00比薪水很鳥，分享給的額度超少，還買垃圾新聞當廣告不如去用good job或國外的平台
分享花錢是為了防止道德風險，免得有人看了之後再拿給負評公司做文章。如果是正向發展可以推，但要小心寫手是真的，以前我看過有幾篇分享文，真的要注意一下
作者:
Wx7621 (陳飽飽)
2021-12-01 20:28:00是不是有個慣老闆
作者:
alihue (wanda wanda)
2021-12-01 21:17:00沒人在維護了 放推了
作者:
OrzOGC (洞八達人.拖哨天王)
2021-12-01 22:16:00自己架一個吧
作者:
mainsa (科科)
2021-12-01 22:38:00比薪水光一直發垃圾新聞就讓我對他的評價降到負分了
作者:
away312 (小蟲滑～過來)
2021-12-01 22:44:00不能直接用glassdoor來評台灣的公司嗎
作者:
sirloin (Sir. Loin)
2021-12-01 23:50:00玻璃門上的分享大部分還是國外居多，薪資那些的跟台灣比簡直天差地遠，很難估算，通常就是看看笑笑，畢竟台灣有台灣的玩法，國外分部再好也沒用。
我在PTT吹哨 前老闆都崩潰提告 何況這網站得罪多少老闆而且這種匿名投稿 一定不少打手灌水 可信度又是一回事
作者:
q2520q (木天蓼)
2021-12-02 00:13:00那些慣老闆就怕人講，講了就騙不到人進來，即使你說的是事實你還要花自己的時間出庭證明你的清白，有夠悲哀
我也認為他的初衷是出於好的一面，只是被有心人士刻意操作=》我忘了講，這段我是在講求職天眼通後來被告的事。分享花錢是為了防止道德風險，免得有人看了之後再拿=》這段後面我是在講比薪水的事這兩個平台我之前都有看過打手寫文章在裡面，所以真的要看清楚我是不懂這些人的用意何在，我自己就像上面幾位說的那樣，自己的事實結果被黑了是之前我遇過的事，所以我後來履歷都直接指擺醫院工作的部分，難看就給他難看去，至少不會有人再拿去做文章，後面的幾個我待過的地方也不會被那些人再拿去操作。
Glassdoor幾乎沒什麼台灣公司的資訊，就算是大型外商的台灣職缺也一樣，常常連薪水都查不到，只能查國外相同職位的
作者: memelili 2021-12-02 11:17:00
可以請問天眼通作者的podcast嗎？
作者:
kogreece (Kenji Black)
2021-12-02 12:06:00看過朋友公司提告，現在沒人敢講太真實
作者:
gaea0127 (Taiwan's Zangief)
2021-12-02 12:12:00就查國外薪水大概打6-8折，就是台灣的薪資範圍
當然沒有一個平台上最棒的 但不得不承認目前還是只有那幾間資訊較完整
薪資板前板主也有發過公告 說不會幫公司刪文 就知道老闆多怕員工吹哨了
作者:
pent (有人試我的密碼，幹)
2021-12-02 15:37:00ptt的法務不是有去幫忙？
看來大家還是去glassgor發文好了 中文結果也搜得到慣老闆應該告不到國外廠商
作者:
bill0205 (善良的小孩沒人愛)
2021-12-02 19:58:00我好奇老闆是能告天眼通什麼 留言的又不是作者本人最多就是要求提供資料 但能告什麼法條 求解
作者:
WWIII (東邪西毒)
2021-12-02 20:35:00什麼啊太可惡了吧 這樣怎麼參考
作者:
xuqo5 (ooooooh 飛天少女豬)
2021-12-02 23:05:00就算告不成，光跑流程應該就累
作者:
sirloin (Sir. Loin)
2021-12-02 23:30:00坐看台GG的老外工程師那篇多久會刪
台灣太多奴性重的員工，你一定要跟著他們一起奴，不一起奴就是不合群標新立異
作者:
mesto (凍六么拐)
2021-12-03 13:24:00請問現在只剩下面試趣了嗎?
作者:
rugia813 (rugia)
2021-12-03 22:18:00應該要來推廣一下大家去用glassdoor，這看他們怎麼告
作者: Flareon 2021-12-08 00:26:00
podcast: 頂樓加蓋