台灣整體的出生人口
趨勢就是少子化
而在少子化的趨勢下
工作是不是會越來越好找
以前還有三十幾萬人的大學畢業的社會新鮮人
之後大學畢業的社會新鮮人直接掉到二十萬人出頭
之後還會越來越少
這樣的趨勢下
是不是就是會變成很多工作都大缺工
所以變得很好找
以前資方還要謹慎挑人
之後大缺工可能不要太誇張就用
少子化的趨勢下
之後工作是不是會變得越來越好找啊
大家怎麼看呢
我覺得會變成中低階工作比較好找,但高階工作一樣難找
作者:
gs00001 (gs00001)
2022-10-17 18:34:00不會好找，政府先引進外勞補充人力。
作者:
Mx1720 (一線天)
2022-10-17 18:50:00有產業在要移工了呢
作者:
LSW1990 (Wen)
2022-10-17 20:11:00你還要跟新台灣人搶工作
一直都很好找啊，餐飲業缺人缺到爆，好工作就競爭變小但還是要爭，就像少子化考頂大競爭者變少還是要爭難道報名就能上嗎，想這有的沒的還不如提升自己能力，不然怎樣也輪不到，移工做的工作現在也不用爭好嗎
作者: Moonvorde 2022-10-17 22:13:00
樓樓上說的對，就算競爭者少了也不等於不需要競爭阿
作者:
KaoZen (高興)
2022-10-17 22:32:00中低階的工作的話未必，因為可能會請外勞.外移或自動化等
作者:
getbacker (工作十年了啊.......)
2022-10-17 23:45:00高階的工作其實競爭者不只是台灣啊
作者: Radiancy 2022-10-17 23:45:00
市場也變小了 相對需要的人也少了
作者: Hiyochi (nai) 2022-10-18 00:37:00
你看走在前面的日本就知道了
你以為新加坡之前為什麼要來台灣招募幼保教師還有護理人員..就連當地人都不想做的低薪行業供給減少會提高價格，所以想辦法增加供給就好了
作者:
AxelGod (Axel)
2022-10-18 02:08:00會一起衰敗，大家準備向下吧
高階的工作反而更難搶吧 對手來自全球民生相關的工作倒是變得好搶些
作者:
bigbag222 (Handsome_penis)
2022-10-18 04:48:00不一定 好的還是要搶 爛的一樣缺人工作環境不改一樣找不到人啦
作者:
zeus7668 (HighKing)
2022-10-18 06:52:00真正的好工作競爭者都是前面那批人 後面再多OO根本沒差
作者:
AquaSKY (倢)
2022-10-18 07:20:00我們是最後一代，謝謝！
作者: sssmmmyy (smy) 2022-10-18 08:01:00
黨會放外勞 並不會比較好找
作者:
XDdong (冬冬)
2022-10-18 08:51:00科技會取代一部分人力
作者:
wangyc (╳乂ㄨメＸ乄χ×ｘ)
2022-10-18 09:18:00人力便宜的話還不會被自動化科技取代
作者:
applebg (數學不及格)
2022-10-18 16:09:00會變得好找，而且薪水會變高。
作者:
ineda (天生超級白)
2022-10-18 18:42:00缺工成為常態，但有缺的工作通常你都不想做
作者: YALEMY 2022-10-18 21:08:00
並不會 低薪會被外勞取代 高薪多菁英競爭因為小孩少爸媽都重點培養
作者: DreamRush152 2022-10-19 06:06:00
我也覺得科技會取代人力，現在很多低階的工作，那種極度養老、完全不用技術、高重複性，直接改替代方案因為低階的工作產值不會提高，那不如用更有效率、更快速且"相對"便宜的方式，只留不可取代或高階的工作
作者:
cblade (cblade)
2022-10-19 07:15:00麥當勞都搞電腦點餐了
卻的都是服務業、作業員跟內勤，大缺口還是有技術性的勞動工作者，例如 土木、裝潢、造橋、鋪路...的一些世代斷層職業簡單來說，好找的工作大部分的人不要做
作者: HsinYingLiu (carolyn) 2022-10-21 03:11:00
不會 容易被取代的工作會優先被ai 取代。你不想做的則會引進外勞
我覺得會變成中低階工作比較好找,但高階工作一樣難找
作者:
gs00001 (gs00001)
2022-10-17 10:34:00不會好找，政府先引進外勞補充人力。
作者:
Mx1720 (一線天)
2022-10-17 10:50:00有產業在要移工了呢
作者:
LSW1990 (Wen)
2022-10-17 12:11:00你還要跟新台灣人搶工作
一直都很好找啊，餐飲業缺人缺到爆，好工作就競爭變小但還是要爭，就像少子化考頂大競爭者變少還是要爭難道報名就能上嗎，想這有的沒的還不如提升自己能力，不然怎樣也輪不到，移工做的工作現在也不用爭好嗎
作者: Moonvorde 2022-10-17 14:13:00
樓樓上說的對，就算競爭者少了也不等於不需要競爭阿
作者:
KaoZen (高興)
2022-10-17 14:32:00中低階的工作的話未必，因為可能會請外勞.外移或自動化等
作者:
getbacker (工作十年了啊.......)
2022-10-17 15:45:00高階的工作其實競爭者不只是台灣啊
作者: Radiancy 2022-10-17 15:45:00
市場也變小了 相對需要的人也少了
作者: Hiyochi (nai) 2022-10-17 16:37:00
你看走在前面的日本就知道了
你以為新加坡之前為什麼要來台灣招募幼保教師還有護理人員..就連當地人都不想做的低薪行業供給減少會提高價格，所以想辦法增加供給就好了
作者:
AxelGod (Axel)
2022-10-17 18:08:00會一起衰敗，大家準備向下吧
高階的工作反而更難搶吧 對手來自全球民生相關的工作倒是變得好搶些
作者:
bigbag222 (Handsome_penis)
2022-10-17 20:48:00不一定 好的還是要搶 爛的一樣缺人工作環境不改一樣找不到人啦
作者:
zeus7668 (HighKing)
2022-10-17 22:52:00真正的好工作競爭者都是前面那批人 後面再多OO根本沒差
作者:
AquaSKY (倢)
2022-10-17 23:20:00我們是最後一代，謝謝！
作者: sssmmmyy (smy) 2022-10-18 00:01:00
黨會放外勞 並不會比較好找
作者:
XDdong (冬冬)
2022-10-18 00:51:00科技會取代一部分人力
作者:
wangyc (╳乂ㄨメＸ乄χ×ｘ)
2022-10-18 01:18:00人力便宜的話還不會被自動化科技取代
作者:
applebg (數學不及格)
2022-10-18 08:09:00會變得好找，而且薪水會變高。
作者:
ineda (天生超級白)
2022-10-18 10:42:00缺工成為常態，但有缺的工作通常你都不想做
作者: YALEMY 2022-10-18 13:08:00
並不會 低薪會被外勞取代 高薪多菁英競爭因為小孩少爸媽都重點培養
作者: DreamRush152 2022-10-18 22:06:00
我也覺得科技會取代人力，現在很多低階的工作，那種極度養老、完全不用技術、高重複性，直接改替代方案因為低階的工作產值不會提高，那不如用更有效率、更快速且"相對"便宜的方式，只留不可取代或高階的工作
作者:
cblade (cblade)
2022-10-18 23:15:00麥當勞都搞電腦點餐了
卻的都是服務業、作業員跟內勤，大缺口還是有技術性的勞動工作者，例如 土木、裝潢、造橋、鋪路...的一些世代斷層職業簡單來說，好找的工作大部分的人不要做
作者: HsinYingLiu (carolyn) 2022-10-20 19:11:00
不會 容易被取代的工作會優先被ai 取代。你不想做的則會引進外勞
作者:
chulen (chu倫)
2022-10-21 14:47:00你以為公司不會找便宜的外勞?
作者:
chulen (chu倫)
2022-10-21 22:47:00你以為公司不會找便宜的外勞?
作者:
chulen (chu倫)
2022-10-21 22:47:00你以為公司不會找便宜的外勞?
作者:
chulen (chu倫)
2022-10-21 22:47:00你以為公司不會找便宜的外勞?
作者:
linyap (miche)
2022-10-21 18:28:00不會 因為消費市場衰退所以會先倒一批
作者:
romand (@çš¿@)
2022-10-22 08:55:00那你是不是要幾十年後再找工作