※ 引述《dream1124 (全新開始)》之銘言：
: 和公司制度與文化, 同時累積信譽和聲望, 考慮週延再找機會向更上層反應
: 大致上就是這樣....
: 總之, 這種與板眾們和前輩交換意見的感覺很好,
: 再次謝謝大家的經驗與意見!! 如果前輩有在看板, 也謝謝你的經驗分享!!
其實這個問題版面上就我印象所及至少討論五次以上（我應該是少估了），
所以該回的論點其實也回的非常多次。
像你上次提 dependency management 我也有回到。
從比較沒爭議的沒 VCS 到有 VCS，#1IBz0EgK (Soft_Job)
到比較有爭議沒標準答案的 coding style， #1HdQ6RbR (Soft_Job)
issue tracker 該怎麼用、用哪家。
這次算是比較創新的是連 EL 都能拿來當標的。（算是超出我的想像了XD）
其實還有很多，只是我懶得翻了。這是個老問題。
所以以前的資料很值得參考，可以往回翻一翻，
這個議題目前沒有太多新資訊。