想找數名網頁 與APP軟體工程師
無奈懸缺快半年 補不齊人
好不容易找到人
竟陸續說不來
非常苦惱
請問要怎樣 才能招募到工程師
作者:
pttnews (PTT新聞)
2014-08-28 00:31:00唬爛是沒用的，徵人網址貼上來
作者:
s910 (s910)
2014-08-28 00:41:00看你要找怎樣的人吧...60-100給學歷不好的新人練功應該有機
簡單阿！找無經驗的新鮮人，開研替缺就直接綁三年，不怕跑掉哦～
作者:
stone99 (我可以不要說嗎~)
2014-08-28 01:18:00開200不會嗎？開300不會嗎？
作者:
VVll (李奧納多皮卡丘)
2014-08-28 01:19:00《登入次數》11 次 (同天內只計一次) 《有效文章》1 篇
作者:
mathrew (Joey)
2014-08-28 04:26:00不可能找不到人 只會有你開不起的薪水
作者: bab7171 2014-08-28 05:55:00
現在緊氣好，連大公司要找工程師都很難了。也不知道是不是工程師 是不是 數量變少了關係。
作者:
lkk0752 (毫無反應，只是個300)
2014-08-28 05:58:00工程屍數量變少(x) 企業起薪越開越低(o)
to某樓...現在沒學歷的新人練功可以拿60-100@@?現在是企業起薪太低 還是沒新人拿5萬-8萬是行情- -
作者: ppoi001 2014-08-28 08:11:00
有錢一切好談…找不到人？我不信
作者:
sabreur (無奈)
2014-08-28 09:15:00重賞下必有勇夫 先說不來的你都花多少請吧
作者: zo4j4 (happiness) 2014-08-28 09:23:00
不能噓= =這是甚麼文章…
作者:
hichcock (快樂一整年 ^^~~~)
2014-08-28 09:30:00這絕對不是薪水的問題, 這是老闆的腦袋的問題
作者:
jack0204 (Jarbar王朝)
2014-08-28 09:42:00沒證據是想討論什麼，60-100萬/工時18小時無假日這樣?
作者: liddle (Guderian) 2014-08-28 10:13:00
這是唬爛文章吧。連個連結都沒有
作者:
rmmps (我是鄉民我不宅)
2014-08-28 10:41:00大家都去賣雞排了
作者:
moknaa (呆呆)
2014-08-28 11:05:00可能公司是新創或名聲不好,新人開這樣價錢合理也常見但老是找不到人啊QQ
如果不看學歷不看英文能力無經驗可，60萬絕對滿滿履歷飛來，就怕是要三年經驗英文精通又要會一堆技能然後只開60萬，找的到人才有鬼吧
作者:
abola921 (南港金城武)
2014-08-28 12:53:00把年改成月，再來說找不到人
作者: WenliYang (羊蹄嘟) 2014-08-28 13:51:00
找新人或非本科的來練功吧 這種價 練完就會立刻跳槽了
研替 不到50 有比我慘的嗎 第二階段 還比第一階段少
作者:
Sizemore24 (newborn in Tampa)
2014-08-28 17:39:00這 range 不太可能找不到。
作者:
wuliou (wuliou)
2014-08-28 21:57:00虎爛吧+1
作者:
holydon (0.0)
2014-08-29 02:14:00只有你開不起的價錢 沒有找不到的RD
感謝諸位版友回應&提醒, 徵人資訊(連同薪資)已經在已經在回文貼出來了. 歡迎有興趣的朋友來投履歷喔:)
作者:
f731227 (牛脾氣)
2014-08-30 13:23:00只說薪資，工時呢？