公司名稱，統編(中華民國以外註冊可免填):
上海理想信息(中國電信子公司)、上海億格、北京思特奇...等多家企業
公司地址(填寫詳細至號):
上海億格:(總部)上海市徐匯區虹漕路4號軟件大廈2樓D座
上海理想信息:(總部)上海市浦東新區秀沿西路189號信息園區B4樓
北京思特奇:(總部)上海市楊浦區隆昌路619號8號樓北區C層
工作地點詳如附件
職缺:
上海理想信息:
1.JAVA中級開發工程師
2.JAVA技術經理
上海億格:
1.JAVA開發工程師
北京思特奇:
技術主管/技術經理/技術總監（上海、杭州、廣州、深圳）
職缺能力經歷要求:
上海理想信息:
1.JAVA中級開發工程師:
(1)熟悉微信公眾平臺開發流程，具有微信相關專案開發經驗；
(2)熟悉linux開發環境及軟體環境的搭建與專案的部署；
(3)SQL功底扎實，具備應用ibatis+oracle資料庫進行專案開發經驗。
(3)精通Core JAVA、熟練使用Spring mvc、webservice+json、jQuery。
(3)具有Web開發經驗，熟練掌握jsp，掌握HTML（DIV+CSS）回應式佈局、HTML5、
JavaScript/AJAX、Jquery等技術；
(3)3年以上java開發經驗。
2.JAVA技術經理(帶團隊)
(1)具備中級JAVA開發人員所有技能，能獨立完成核心模組開發工作；
(2）熟練運用SpringMVC+MyBatis架構；
(3）熟練運用java技術知識、java web技術知識、eclipse開發工具、WEB容器（Tomcat、
Weblogic）等；
(4）熟練運用Webservice、HTTP等介面開發工具；
(5）熟練使用構建工具maven、版本管理SVN、GIT等；
(6）準確地理解核心功能模組的詳細設計，能提出設計文檔不合理處，可以根據文檔的及
時有效完成編碼工作；
(7）熟練使用SQL語句，熟練使用多表複雜操作，熟練掌握大資料量SQL語句編寫；
(8）熟練使用Oracle/MySQL資料庫存儲過程、函數、索引、觸發器等編寫技能；
(9）能獨立解決專案開發過程中部分開發疑難問題；
(10）基本具備發現並優化代碼BUG及BUG優化的能力；
(11）參與《詳細設計說明書》《系統部署說明書》《使用者手冊》編寫。
上海億格:
1.JAVA開發工程師
(1)精通Java面向對象編程，J2EE架構 ，熟練使用MyEclipse開發工具；
(2)熟悉linux開發環境及軟體環境的搭建與專案的部署；
(3)SQL功底紮實，具備應用ibatis+oracle資料庫進行專案開發經驗。
(4)精通Core JAVA、熟練使用Spring mvc、webservice+json、jQuery。
(5)具有Web開發經驗，熟練掌握jsp，掌握HTML（DIV+CSS）回應式佈局、HTML5、
JavaScript/AJAX、Jquery等技術；
(6)熟悉ERP流程概念。
(7)根據需求分析文檔進行開發。
北京思特奇:
技術主管/技術經理/技術總監(要帶團隊)（上海、杭州、廣州、深圳）
(1)精通Java面向對象編程，J2EE架構 ，熟練使用MyEclipse開發工具；
(2)掌握ORACLE、DB2等數據庫的設計、開發和調優技術；
(3)具備數據倉庫、大數據的架構設計和數據建模能力；
(4)熟練掌握Springmvc、SSH框架；
(5)熟悉hadoop的使用，有過大數據平臺的開發經驗 ；
(6)熟練掌握Springmvc、SSH框架；
(7)熟悉APP終端的應用開發；
(8)熟悉雲化的集群部署、自動彈性擴展等概念，了解Linux基本操作；
員工是否需自備工具? (是/否) :
否
薪資(月薪):
上海理想信息:
1.JAVA中級開發工程師:
薪資範圍：13－20K人民幣/月，保障13個月
2.JAVA技術經理(帶團隊):
薪資範圍：15－20K人民幣/月，保障13個月
上海億格:
JAVA開發工程師
薪資範圍：15－18K人民幣/月，保障13個月
北京思特奇:
技術主管/技術經理/技術總監（上海、杭州、廣州、深圳）
薪資範圍：15－30K人民幣/月，保障13個月
薪資(保證最低年薪，必填項目): 13 個月
****以下工時與加班費必填，不填刪文水桶****
工時:
每日工作時間: 09:00AM~6:00AM 中午休息(12:00~1:00)
每周工作時間: 8*5=40
雇主無明訂之工作時間，如Remote等派遣性質工作
請徵才者需附上平時最大工時，不可超過40小時
超過需給付加班費，否則不得PO文
加班費制度:視中國勞動法規定
(須符合國訂勞動基準法)
**無須加班仍須填寫加班費制度**
**可直接填寫比照勞基法，低於勞基法禁止發文**
如雇主有使勞工每日工作時間超過8小時者，或兩週工作超過84小時者，應依法給付加班
費，其標準為：（勞動基準法第24條）
（1）延長工作時間在2小時以內者，按平日每小時工資額加給3分之1以上。
（2）再延長工作時間在2小時以內者，按平日每小時工資額加給3分之2以上。
補休使用需員工同意，經錄取員工檢舉無加班費，一律轉發勞動部進行勞動檢查。
工作環境與該職缺團隊介紹:
上海億格
https://drive.google.com/file/d/0B6uFBvJ0AnzkZlZyRFdpUzhjbWs/view?usp=sharing
上海信息
https://drive.google.com/file/d/0B6uFBvJ0AnzkZlRsVGQyVVcxVEE/view?usp=sharing
北京思特奇
https://drive.google.com/file/d/0B6uFBvJ0AnzkcHNOY0RGNGlSbVE/view?usp=sharing
工作福利:
不定期聚餐
公司分紅與獎金:
(視公司營運情況)
公司介紹:
上海億格
https://drive.google.com/file/d/0B6uFBvJ0AnzkZlZyRFdpUzhjbWs/view?usp=sharing
上海信息
https://drive.google.com/file/d/0B6uFBvJ0AnzkZlRsVGQyVVcxVEE/view?usp=sharing
北京思特奇
https://drive.google.com/file/d/0B6uFBvJ0AnzkcHNOY0RGNGlSbVE/view?usp=sharing
人資或徵才聯絡方式:
履歷格式:
https://drive.google.com/file/d/0B6uFBvJ0AnzkSEI1SXhDV2RNLUE/view?usp=sharing
請先寄gamil
[email protected]/*