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Soft_Job
Re: [請益] 碰到與主管在設計理念上不合該怎麼自保
作者:
kkc0828
(慢跑後衛)
2016-10-16 10:26:05
TL;DR
我只有一個問題,請問這是政治歧異還是技術歧異?
如果是技術歧異,是否可以用簡單的POC去證明你的設計架構比較好?
如果是政治歧異,那要搞清楚權責跟指揮權、決定權的問題。
不要把政治問題當技術問題解決,會爆炸的。
作者: adahsu (路邊的垃圾筒)
2016-10-16 10:52:00
主管會嗆聲,應該是政治問題!
作者:
testPtt
(測試)
2016-10-16 12:30:00
很多主管都會覺得自己計畫好了不想改任何東西
作者:
maxqq
(max)
2016-10-16 18:19:00
的確很多時候 多數主管都喜好面子 但在沒有特別情況下溝通 與 先做再調整 工作不要加班 反正老闆一樣付薪水除非是自己開的公司,否則別太在乎時間, 合理地做就好
作者:
Argos
(Big doge is watching u)
2016-10-17 09:42:00
99.999%的問題 都是政治問題 沒有什麼技術問題的 瞭?
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Re: [請益] 碰到與主管在設計理念上不合該怎麼自保
NDark
Re: [請益] FPGA的發展機會
lrvine
[請益] 碰到與主管在設計理念上不合該怎麼自保
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