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Soft_Job
Re: [請益] ERP產業的現況與未來
作者:
beaprayguy
(小羊快跑啊)
2017-08-12 20:49:14
ErP為何是夕陽產業?
製造業有一套作業流程
紡織業有一套作業流程
各行各業有專屬的ERP
舉例salesforce,用的好可以取代很多系統
別人一個user是150美金10個user5萬
導入規劃的市場很大,但台灣中小企業cost down嚴重
只想節省成本用便宜的系統。
而台灣年輕顧問根本都是騙吃騙喝
根本沒有在某產業深耕無法瞭解某產業需求。
完全看不出value在哪
真正好的erp顧問是專精domain +系統規劃
這是搶手貨。
作者:
freemail
(freemail)
2017-08-12 21:04:00
顧問有年輕的?
作者:
MOONY135
(談無慾)
2017-08-12 22:36:00
顧問要先被洗個幾年 但洗完之後工時還是不會降低就是了
作者:
konkonchou
(卡卡貓)
2017-08-12 22:54:00
同意年輕顧問根本都是騙吃騙喝,流程、程式都不懂就亂扯一堆,某新三年就叫資深顧問了
作者:
airtsubasa
(偽學姊)
2017-08-13 00:06:00
顧問不是都給你強推?明知公司流程跟你系統完全不相符
作者:
Abajohn
(阿貝醬)
2017-08-13 12:57:00
請問SAP會出現上述內部人員參差不齊的困境囉?!
作者:
beaprayguy
(小羊快跑啊)
2017-08-13 13:06:00
會不然南山怎麼失敗?SAP只是個工具,導入規劃師是根據企業需求修改流程
作者:
soi1dsnake
(索立德史捏克)
2017-08-13 13:10:00
這一行的顧問跟一般行業的顧問定義不太一樣這行還有另一招,就是新人掛的名稱是儲備顧問之類簡稱也是顧問
作者:
yesyesyesyes
(@
2017-08-13 13:14:00
同意,很多顧問公司根本就是來亂的,程式不懂,流程不熟 也在推系統
作者:
Abajohn
(阿貝醬)
2017-08-13 13:14:00
某山六月有來我們學校招20幾個ABAP工程師,看樣子是整個團隊走光光惹回S大,就我所知都是資深混新人帶出去的樣子,因為原廠顧問新人陣亡率高的樣子
作者:
alanok
(顆顆顆顆顆)
2017-08-13 20:12:00
還沒說失敗吧
作者:
kevin28
(嗯?)
2017-08-14 15:25:00
呵呵,大家都把某山當跳板而已阿,朋友進去也立馬轉職
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[請益] ERP產業的現況與未來
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Re: [請益] 台灣golang的現況與未來
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