[請益] 是否應徵正在組織變動的公司? umum29 PTT批踢踢實業坊

作者: umum29 (....) 2018-09-27 17:03:52

最近接到recruiter的邀請
此公司的薪水和福利都很不錯身處的產業也相當穩定
但瀏覽過glassdoor上的review後發現他們的IT部門正在改組重整
新CTO的作風和新規定讓IT Director和VP甚至於其他部門的大頭都走人了
請問大家:
這時候去是否是跳火坑?
謝謝

作者: anotherday 2018-09-27 17:26:00

好歹也給公司名吧? 不然當大家手上都有水晶球嗎?

作者: chenxiaowoo (灶咪A嘎B) 2018-09-27 17:31:00

依照經驗通常這種公司都有問題...如果不缺錢就別進了

作者: riddlefree (一劍十年) 2018-09-27 17:37:00

去瞭解做風和規範是否適合自己再下決定，沒有人可以知道改了是否適合你

作者: Blueshiva (龍野南雲) 2018-09-27 17:43:00

grindr嗎？

作者: umum29 (....) 2018-09-27 17:58:00

是銀行產業

作者: bluewind125 (憂藍的風) 2018-09-27 18:03:00

是火坑還是轉機，看自己能不能承擔這個風險而已

作者: wellkom (wellkom) 2018-09-27 18:29:00

先拿到門票再說，沒拿到門票你在這喊燒也沒用

作者: jack0204 (Jarbar王朝) 2018-09-27 19:18:00

通往地獄的門票是有什麼用?

作者: remmurds (Stronghold) 2018-09-27 19:35:00

內湖_昂?

作者: loadingN (sarsaparilla) 2018-09-27 22:06:00

火坑可以水池不要

作者: viper9709 (阿達) 2018-09-27 23:53:00

二樓正解

作者: msjw (JW) 2018-09-28 09:53:00

我遇過極為相似的狀況不要去除非能確定薪水福利都在

作者: bndan (seed) 2018-09-28 12:01:00

危機就是轉機我很想這樣說但實際只要想清楚為啥前人會走這樣通常就夠消火了當然啦如果沒打算做長期那另當別論

作者: GoGoRoTM (GoGoRo TM) 2018-09-28 18:23:00

是17嗎？

繼續閱讀