[請益] 新鮮人Q&A 倒數16hr請教大神們

作者: buddy66 (buddy)   2019-02-01 01:37:34
版上年薪300萬以上的大大們好
小弟我想請教幾個問題!
我的背景是中字輩資工所研究生畢業
不好意思我怕說出公司名字會得罪到公司...
所以用A、B代替
我原先答應了A公司要去報到了!這幾天已經收到紙本offer,年後第一天報到開始上班
但是我這幾天我面試的B公司人資打給我說入取了!有講了一下福利與薪水的部分!
我很想要去B公司!工作內容我也很有興趣!我該如何與A公司回覆才會比較恰當,直接跟
人資說我這幾天收到了入取B公司的offer想要婉拒來貴公司這樣嗎...?是不是不管我怎
麼講都會得罪A公司呢?這種行為在業界是正常的嗎還是會被黑掉.....
再來B公司的人資小姐告訴我新人在第一年,今年2019年只有12個月的薪水!!(二月開
始上班的話應該剩下11個月左右)。分紅、獎金等等都是明年才會有!B公司如果加上分
紅與績效獎金等等年薪應該會有18以上
B公司總部在北部,我是應徵南科廠的。我在版上也看到一位鄉民有po這個情形好像跟我
一樣,他也是應徵南科廠的。
我之前面試時有問面試我的主管薪水南北會有差嗎?他是跟我說大公司南北福利是一樣的

所以是因為新鮮人沒工作經驗又是南科的關係才這樣的嗎?
我也是有看到有些鄉民們po的offer請益中,新竹廠或台北廠的新鮮人年薪都有寫*14以上
我的一位前輩是告訴我工作都是看長期三年後才是重點,前三年還是認份一點做就好。
我剩幾小時不到可以回覆A公司了!今天星期五過完再來就要過年了...
應該不會發生我跟A公司婉拒後,結果被B公司放鳥的事情吧......?有點抖T__T
拜託板上的前輩們可以分享我一些寶貴的經驗謝謝。
作者: mercurycgt68 (發芽的吉它手)   2019-02-01 02:24:00
別拿自己的福利開玩笑 就說另有規劃就好 人資都懂的你早講他們方便通知候補 之後也不會有人記得你的
作者: buper (ymsrc)   2019-02-01 02:25:00
擇你所愛,愛你所選不適合也會在過程中,去累計看人與工作上歷練雖然是爛梗,但底下這幾句希望不要從你未來的主管口中講出來"業界很小啊,你這樣之後會黑掉"
作者: ILYY (毅力)   2019-02-01 03:12:00
都有報到上班後走的你這還好吧
作者: xxi511 (少北)   2019-02-01 07:56:00
你最後擔心的事是有可能的喔
作者: shieldsky (Gray wolf)   2019-02-01 08:24:00
想清楚就婉轉回覆即可,業界小,但你沒有在那公司上班過,誰會記得你做了什麼事?真心話,選擇你愛的去吧!不然後面一旦不如意,常常會後悔沒有擇自己真正想去追尋的目標。如同一樓網友說的那樣,人資都懂的,所以建議樓主應當儘早告知,這樣大家都好做事。
作者: stupid0319 (徵女友)   2019-02-01 08:30:00
沒報到還好吧,公司也見怪不怪了
作者: vi000246 (Vi)   2019-02-01 08:57:00
那就拖到報到那天再告知啊 反正沒報到都沒差
作者: siriusu (かがみは俺の嫁。)   2019-02-01 09:49:00
不合意早點提多雙方都好,但的確要注意沒拿到 B offer前要小心
作者: benson0613 (peipeipig)   2019-02-01 09:51:00
是車用網通廠嗎?
作者: AvatarH (Avatar Hsieh)   2019-02-01 13:08:00
報到前就說想放棄這份職務就好了,不用提其他家的情形。就算報到了,三個月內也是隨提辭呈就可離職的,不要想太多,早點說對雙方都好。
作者: buddy66 (buddy)   2019-02-01 14:43:00
非常感謝各位的回覆與建議!很受用!新人所以很多不懂...萬分感謝
作者: iq1000x (台串彭于晏)   2019-02-01 19:46:00
少做一個月就沒獎金?
作者: loadingN (sarsaparilla)   2019-02-01 20:17:00
Delta?
作者: chienweichih ((゚д゚))   2019-02-02 00:26:00
所以你怎麼回覆的呢? 更新一下
作者: kattte (誠實面對自己吧!)   2019-02-02 00:35:00
直接跟A說薪水不夠高就好了

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