這次抓主計處跟OECD的資料，來比較台灣跟OECD先進國家的排名
最新的資料年份是2022年
薪資是國民所得收支帳裡面的項目
包含各行各業的受雇人員，不論工時長短
OECD會透過工時資料去換算「全時」受僱人員的「等價水平」
這裡的「等價水平」，會稍低於全時受僱人員的薪資水平
如果部分工時的這類非典型員工的比重太高，還是會拉低整體平均
排名看考量民間消費物價的薪資水平
在這32國當中，台灣排第12名，比想像中的高很多
這還只是稅前，實拿的話應該會進前3名
(實拿就是繳完稅跟社會保險以後)
韓國排第20名，高於義大利
日本排第26名，竟然比立陶宛還低…
愛爾蘭人均GDP超高，但在這個排名竟然還輸給台灣…
2022年先進國家平均薪資(千美元)
為全時受僱者等值水平
分別依「匯率」及「民間消費PPP」換算
另附民間消費物價水平(美國=100)
===============================
國家 匯率 PPP 物價
===============================
盧森堡 79.7 82.9 96.1
瑞士 97.3 79.5 122.4
美國 77.5 77.5 100.0
*新加坡* 50.8 70.2 72.3 (*受僱人員報酬*)
冰島 78.6 69.2 113.5
挪威 68.0 68.0 99.9
比利時 54.8 67.7 81.0
奧地利 51.8 67.4 76.9
荷蘭 55.1 67.4 81.7
丹麥 67.7 65.0 104.1
澳洲 64.3 64.4 99.9
===============================
加拿大 61.0 64.4 94.7
台灣 31.8 62.8 50.7
*台灣* 36.9 72.9 (*受僱人員報酬*)
德國 47.9 62.5 76.6
法國 43.9 56.6 77.6
愛爾蘭 55.8 55.9 99.8
瑞典 47.7 55.7 85.6
英國 50.1 55.7 90.1
芬蘭 49.1 55.6 88.5
*紐西蘭* 51.0 53.3 95.7 (*受僱人員報酬*)
斯洛維尼亞31.4 50.2 62.5
韓國 36.0 50.1 71.8
===============================
以色列 54.8 48.0 114.2
義大利 33.2 47.0 70.6
立陶宛 25.4 45.9 55.3
西班牙 30.7 45.4 67.6
(紐西蘭應該落在第21-25位之間)
日本 34.4 43.1 79.8
捷克 21.2 36.0 59.1
愛沙尼亞 24.3 35.5 68.5
拉脫維亞 21.0 35.2 59.7
葡萄牙 21.4 34.6 61.8
===============================
斯洛伐克 18.2 30.0 60.6
希臘 17.0 27.5 61.9
===============================
*紐西蘭*的資料不是薪資報酬，而是整個受僱人員報酬
*台灣*有附上受僱人員總報酬的數字
一般來說，薪資報酬約為總報酬的八成多
附上*新加坡*的數據，同樣是總報酬，含雇主給受僱者的公積金
上表OECD國家的資料來源
從OECD資料庫抓平均薪資(各國貨幣單位)
再抓資料庫中的匯率及購買力平價(PPP)分別換算
這裡的PPP不是整個GDP的PPP，是民間消費支出的PPP
購買力平價的部分：
台灣用PPP國際比較的基準年(2017)，跟台美兩國民間消費去換算
台灣2017年的民間消費PPP=16.6，算出2022年為15.1
新台幣2022年的匯率為29.81(TWD/USD)
得出2022年台灣的民間消費物價為美國的50.7%
台灣的資料來源是主計處：
所得收支帳的受僱人員報酬，再除以受僱人員人數
再乘上工業及服務業薪資報酬佔總報酬的比例(86.1%)
最後再透過工時數字去約略換算全時的「等值水平」
台灣非典型就業很少，所以數字的差異真的很小
新加坡：統計局及人力部統計數字
==========================================
新聞常見的什麼台日韓薪資比較其實有盲點
就是我們並不知道樣本是哪些，針對多少人的企業，範圍是哪些行業
有沒有包含非典型受僱者…等等
如果就從新聞給的數字得出韓國比台灣高多少的結論就很有問題了
雖然只能很粗略的看，畢竟主計處沒有給受僱人員薪資報酬的數字
但還是可以知道台灣的薪資平均水平大約落在哪個範圍
台灣的平均薪資應該很高，被特定產業拉高是肯定的
跟一般民眾感覺的數字應該有不小落差
美國跟韓國都是屬於薪資分佈差距極大的國家
台灣應該也差不多吧
這排名的前三名並不意外
最讓人驚訝的應該是日本…