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【專幼職員敘薪！】在【高雄市教育產業工會】協助及努力下，高雄市市立幼兒園契約進
用職員，終於得以敘薪。
●文：鄭穎聰(高雄市教育產業工會理事長)
很難想像，高雄市市立幼兒園契約進用職員的薪級待遇，竟然比不上民營的非營利幼兒園
職員。
高雄市教育局於102學年度起，開始辦理市立幼兒園契約進用職員(以下簡稱專幼職員)招
考。當年職員依其學士學歷，每月薪資核給30155元。同年也是市立幼兒園第一年開始辦
理廚工招考，其薪資比照基本工資，當年為19047元。
然而自107年1月1日起，廚工適用之基本工資已調增至22000元，增加近3000元，幅度增加
15%，但是市立專幼職員的薪資，自102學年度至今，始終停留在30155元，並無升薪的制
度與機會。
其他像桃園、台中、新北等縣市，對於此類公立專幼職員均是比照「非營利幼兒園實施辦
法」中職員薪資支給基準表給薪；依此表，學士是從30,600元起跳，之後依考核成績得提
敘薪資級每年增加薪資500元。就高雄市近年來已開辦之六所非營利幼兒園中，其職員亦
適用職員薪資支給基準表給薪，當其敘薪至第15級後，月薪則調至37,600元。
市立專幼職員與非營利幼兒園職員行政工作內容相當，均需年年依法接受考核，但市立專
幼職員考核結果無論優劣，均領固定薪資，無法敘薪，相較於非營利幼兒園職員可依考核
年資晉薪，市立專幼職員卻永無加薪可能，實在難以提升士氣。且兩者職員間投保薪資不
同，日後在勞工退休金與勞保年金項目累積金額也有很大的差異。故就整體而言，影響權
益深遠。
而市立專幼職員薪資來源有85%為中央補助，高雄市政府僅支應15%。若比照非營利幼兒園
職員敘薪，全市10名職員一年僅讓高雄市府多支應約10125元左右(略算：敘薪500*月份
13.5*10名*15%本市支應)。
一年僅差10125元，但這些專幼職員卻始終無法一圓敘薪的夢。
於是全市10位專幼職員一起向【高雄市教育產業工會】求援。【高雄市教育產業工會】於
7月中接獲陳情，隨即要求教育局幼教科須建立敘薪制度，並且於7月24日率同這些專幼職
員，前往高雄市議會，拜會高閔琳議員、邱俊憲議員，尋求協助。
終於，107年10月5日傳來好消息，本案簽核通過，並回溯至8月1日實施。
感謝高閔琳議員、邱俊憲議員及李柏毅議員對本案的關心與協助。尤其是高閔琳議員，這
些市立幼兒園並不在她的選區，這10位專幼職員也並非她的選民，但她依然為這些專幼職
員發聲，包括向市長質詢了兩次，教育部門質詢一次，財經部門也質詢一次，此外還不斷
追問市府進度，為弱勢喉舌的精神，實在令人感佩！
轉貼「高雄市政府教育局高市教幼字第10736830700號函」
●●●「高雄市政府教育局高市教幼字第10736830700號函」
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高雄市政府教育局函
受文者：幼兒教育科
發文日期；中華民國107年10月9日
發文字號：高市教幼字第10736830700號
速別：普通件
密等及解密條件或保密期限：
附件：非營利幼兒園實施辦法之職員薪資支給基率表一份
主旨：有關本市公立幼兌園契約進用職員（以下簡稱本市公幼職員）薪資支給基準調整案
，詳如說明，請查照。
說明：
一、依據本局I叮年9月10日奉市府核准簽案辦理。
二、本市公幼職員現實際配置叩名（市立前金幼兌園4名、市立裕誠幼兒園3名、市立大寮
幼兒園2名及市立仁武幼兒園1名）, 並依學歷支給薪資，專科學歷每月薪資核給29,458元
，學士（含）以上學歷每月薪資核給31, 060元，先予敘明。
三、為實施合理薪級制度，鼓勵公幼職員工作士氣，自107學年度（107年8月1日）起本市
公幼職員薪資比照非營利幼兌園實施辦法之職員薪資支給基準表（如附件）核給，並依公
立幼充園契約進用人員之進用考核及待遇辦法第16條規定辦理考核及晉薪。
四、請貴園依上開說明及公立幼兌園契約進用人員之進用考核及待遇辦法相關規定辦理本
市公幼職員晉級敘薪事宜。
五、本案經費，原公幼（市立前金幼兒園及市立裕誠幼兌園）由公立幼兌園配合幼兒教育
及照顧法改制增置人員補助經費支應；原公托（市立大寮幼兒園及市立仁武幼兒園）由園
內相關經費支應，倘有經費不足情形，請貴園另案報本局辦理。
六、檢附非營利幼兒園實施辦法之職員薪資支給基準表一份。
正本：高雄市立前金幼兒園、高雄市立裕誠幼兒園、高雄市立大寮幼兒園
副本：高雄市政府人事處、財政局、主計處、本局會計室、幼兒教育科(皆紙本)
局長 王進焱